Review công ty "Phan Anh Luxury Living" (107 reviews)

Ủa sao có mấy bạn sếp hay HR vô seeding 4-5 sao dzậy anh em, chắc do trang này nổi quá hả :)).Anh em lục đọc review 1-2 sao cho nó chân thật nha.

Trong cuộc sống dĩ nhiên sẽ có những con người luôn mồm than vãn về nỗi vất vả của họ. Họ luôn cho rằng mình là người đáng thương nhất, vất vả nhất, phải làm nhiều việc nhất ở công ty. Họ đòi hỏi được chia sẻ mà không cần biết cảm xúc của người nghe như thế nào.Cũng như cách bạn nhìn người có thể chứng tỏ bạn là ai. Đề cao, tôn trọng và thừa nhận điểm mạnh của người khác không làm ta thụt lùi hơn họ mà chính là thể hiện thiện chí học hỏi, ý thức cầu tiến, biết mình biết người. Ngược lại, moi móc, hạ bệ, coi thường nói xấu người khác chẳng khác nào tự đóng chặt mọi cơ hội tiến bộ của bản thân, sống trong ảo tưởng, ếch ngồi đáy giếng.Vậy nên, những kẻ nói xấu sau lưng mãi mãi cũng là kẻ ở phía sau người khác, cả đời chẳng khấm khá được đâu! Hãy suy ngẫm những điều tích cực mà bạn đã có đang có và sẽ có được thay vì cứ ngồi một chỗ than phiền.

Em Giang Hr có vẻ bức xúc ghê nhỉ, trong đây hơn phân nửa chửi em. Châc em k biết cả đội nhân viên cũ, k phải ai cũng bị đuổi để mà hằn học em nhé, đang làm việc tốt là review chân thực cho toàn dân biết thôi em. Em có gửi tin nhắn đề nghị nhân viên review thế nào thì trong đây đủ review thực tế về thằng cặn bã Phang Anh rồi em nhé :). Bọn em có dám trích camera có tiếng của bọn em ra xem xúc phạm nhân phẩm người khâc thế nào k em? Chết vì bợ đít thôi em ạ. Team thiết kế kỹ thuật đi hết người tài vì người tài thì k ăn nói chợ búa, cư xử hãm ***g như bọn em. Điều mọi người k chấp nhận là làm sai mà k biết câm mồm em ạ. Càng thế này càng thấy công ty cuống đít lên vì cay cú hihi chúc mừng nhưng đội này vui lắm :)Châc chắn chị có quyền khinh cách làm việc và con người em, nứt mắt đã đối xử và làm việc sai trái, em nên nhớ k phải ai cũng bắt nạt, bọn chị có sỏi trong đầu chứ k phải toàn cặn mà cư xử như em.Phang anh, loại đàn ông coi phụ nữ là tấm giẻ chùi chân, thì ông phải bị báo ứng mạnh nữa. Làm ăn kinh doanh cho thật vào, vì nhiều khi ý, đi đêm nhiều gặp ma như chơi. Cuộc đời ông toàn sự gian trá, từ một thằng tù tội và khinh miệt người khác, vì cớ gì mà dám to mồm là có học thức.Đúng là 1 công ty tồi nuôi dưỡng 1 loạt thứ rác rưởi :)Viết lên để cho câc bạn k sai lầm apply, chuyên mục còn tiếp tục nhé. Đi sâu thêm vào sai phạm công ty

Để nói về việc dọa thì k ai giỏi như HR tên G :) nghĩ đủ trò để lươn với lẹo. Cùng nhau làm nhưng nếu thấy đc Phang anh ưa là nó bày trò cho ghét ngay. Phang anh thì lại như hôn quân, rót cái gì nghe cái ý, vì bản chất chỉ là ông nông dân sao mà biết gì về quản trị, kế toán, nhân sự, chuyên môn vân vân, nhưng luôn nói Anh rất giỏi, gì anh cũng đọc 1 quyển sách anh biết hết và anh còn dạy lại cho chuyên gia :) cười sảng.1. Về bảo hiểm: nhiều ng đi làm ít để ý k có nghĩa k ai bảo vệ họ, cố tình giam sổ hoặc chốt thiếu để ngta khổ sở chờ sổ chốt k lấy đc thất nghiệp. Kê khai bảo hiểm thì k biết làm, G nắm nghiệp vụ giỏi thêd G :)2. Lương: bảng lương k sai, sai ở chỗ thích thì trừ tiền đi muộn, vắng mặt k lí do, trong khi ngta đột xuất thật. Thế là gì, là làm việc cảm tính k có quy củ. Dẫn đến trả muộn, đổ lỗi tứ tung. Và bản thân trong bảng lương có nhiều lỗi mà kế toán check ra đc vẫn bị gạt đi. Như thế là làm vô trách nhiệm.3. Cách giao tiếp khi làm việc: khỏi nói thì ở đây đủ review nói về cung cách ăn nói rồi. Thế mới bảo 1 thằng cần cỏ vào tù ra tội sao hiểu được đạo lý làm người và văn hóa là gì để có thể nói ra 1 câu tử tế. Thôi thì nghiệp từ mồm chạy ra, cẩn thận cái mồm nhé Phang anh, bệnh nhiều rồi đó giữ gìn đi :)4. Nhân viên ở đây đã nghỉ là những ng thực sự có tài năng, họ nghỉ k 1 lời oán vì họ biết vứt đâu cũng làm đc. Và sau khi nghỉ họ k hề nói xấu nhé :) mà đây là rất lâu sau họ mới review thật tâm tư mình. Đó mới là chính nhân quân tử, nhé em. G nhân sự đá ngang sân mà nghĩ mình power5. Công ty cứ thuê ng nhảy vào mà review. Thôi thì thương ng ở lại cố làm wua tết lấy thưởng mà nghỉ đi còn gì. Tiền kiếm đâu chả đc, làm cùng lũ cặn bã sẽ làm mình xấu xí đi. Các bạn có thể nhận đc tiền bh nhưng sếp các bạn k hề có trái tim trân trọng. Tất cả đều là rác dưới chân sếp các bạn. Thế nên dừng lại đúng lúc, trước đó hãy kiểm tra sổ bảo hiểm, tiền luoeng, hợp đồng lao động, bằng chứng để cho thấy mình làm đúng, nhé.Dài quá, chỉ thấy khá hài vì k công ty nào xử lý yang hồ ngu xuẩn thế hihi

Dạ em không tính review hay nói gì đâu, nhưng em đọc mà thấy buồn cười quá nên em vào góp vui, chuyện em góp vui vì em thấy có bạn kêu mấy bạn review mấy rồi là nói xấu sau lưng này nọ, là kiểu người nói này nói kia... Nhưng em nói thiệt k có lửa sao có khói, em xin thề 100% những bài review các bạn ghi là đúng và còn chưa hề nói hết sự thật ghê gớm phía sau (đây là review cty đầu tiên của em).Về sếp em k nói nữa vì các bạn nói quá trời rồi, các bạn nói tính sếp thui nhưng các bạn ơi, các bạn k thông cảm cho lãnh đạo gì hết vậy, các bạn cũng phải nghĩ cho khó khăn của sếp nữa chứ. Cái thời buổi kinh tế quá nỗi khó khăn sản phẩm bán được ít mà giá thành mặt bằng... lại quá cao, muốn lợi nhuận nhiều thì phải nghĩ ra mọi cách để tối ưa hóa giá thành nhập (cái này khó à nha, các bạn k nghĩ sếp vì vấn đề này mà đau đầu à, nên mới nóng tính tý thui à). Em làm ở PALL k lâu nhưng em hơi sốc vì nó có gì đó sai sai mà sai ngộ lắm cơ sai kiểu này thì QUÊ EM ĐẦY, chuyện là sản phẩm nhập khẩu CHÂU ÂU về chuẩn 100%, có Sin nữa , khi về VN khai báo thuế giá bằng 1/3 giá thực (giả sử mua $100 thì khai là $30), hình thức TRỐN THUẾ NHẬP KHẨU, có những lô hàng trốn lên tới hơn 300tr là bình thường, nhân viên làm chứng từ cố gắng làm nhanh để lấy hàng ra nhưng khi trốn thuế hàng giá trị khai thấp cũng phải chung chi hải quan, bên dịch vụ kêu chi hq 4tr5, nv cty báo lại sếp chi để đc lấy hàng luôn thì sếp vui tính lắm cơ. Sếp kêu là bọn ''LÀM TIỀN'', bạn sale bên dịch vụ bị chửi ''CON ĐĨ LÀM TIỀN'', còn nv cty thì bị nói '' THÔNG ĐỒNG LỪA TIỀN''. Mình thắc mắc chi hải quan để lấy hàng ra nhanh là bình thường có gì ghê vậy trời, thì nhận đc câu nói' '' anh người nước ngoài, mà em biết rồi đấy, người nước ngoài họ làm minh bạch k thích chi hay đút này nọ, có sao họ làm vậy chứ k như vn mình tiền vô thì làm nhanh'' kiểu trung trực này nọ. Cái này ngộ nè VẬY SAO K KHAI ĐÚNG SỐ TIỀN SẢN PHẨM MÀ ĐI TRỐN THUẾ, bộ người nc ngoài là làm v à?, KHÓ HIỂU nói tới chi tiền là' 'bọn m làm ăn ngu như *** để chúng nó lừa' '' (e k biết ai lừa ai luôn á), vậy anh khai đúng đi ai bắt anh chi thêm đâu, TIỀN MUỐN VÔ MÀ K MUỐN RA, trốn mấy trăm triệu mà bỏ ra mấy tr y như đứa nào cướp' 'trinh' ' ấy. Ngừoi ta nói đi đêm có ngày gặp ma. Nào cty bị tham vấn giá, lôi toàn bộ hồ sơ ra đối triếu áp lại giá hay bị sao về hàng nhập khẩu em hóng cách giải quyết' '' NGOẠI'' của quý cty ạ.Về việc thuê dv làm thủ tục nhập khẩu này thì cty phải nói' '' NHÂY'' nhây nợ ấy ạ, đúng như các bạn nói về vấn đề lương, thì vấn đề nợ dv cũng vậy khiếp luôn á. Các bạn dv cứ hối nv nhưng đâu biết khi trình thanh toán cho dv là nv nghe chửi những gì' '' sao nhiều v, có sai gì k, đi* m* bọn nó,... '' thiệt luôn mình k biết miêu tả sao luôn á, Mất niềm tin luôn mà, nghĩ mà nó chán...

Các bạn đi làm mục đích là tìm môi trường phù hợp, nơi để học hỏi thêm, và nơi để thể hiện khả năng của mình. Trong 3 cái đó đều sẽ thất bại ở Pall. Thú thực khi phỏng vấn ai cũng 1 bầu trời kì vọng, sau tháng đầu tiên mọi màu hồng vẫn còn. Bạn khó hiểu tại sao sếp lại chửi toàn ***, ***, *** vào mặt nhân viên, trong khi bạn đã kì vọng cơ mà. Bạn thắc mắc nhưng vì sếp kêu than hàng tiếng với NV mới là vì chúng nó ngu, đéo biết làm gì, anh còn làm hơn chúng nó. Thưở ban đầu ai cũng bị lòe bịp nghĩ có vde gì chăng. Nhưng chỉ đúng vài ngày sau đó, ồ ạt nhân viên nghỉ. Bạn mới hiểu được, à thì ra họ đi trong câm lặng vì họ k thiết phải nói những điều vô lý trái ngang mà k đâu có. Nói thật ở đây ai cũng đi làm vài cty rồi, thử hỏi có nơi nào môi trường tệ vậy k? Rồi ở đó bạn học đc gì, nếu bảo là rèn dũa tính kỷ luật hay tinh thần thép thì mình nghĩ rất nhiều nơi đáng để rèn. Còn ở đây là phi đạo đức, phi trách nhiệm, phi pháp luật. Vậy bạn thể hiện làm sao tài năng khi mà thiết kế thì bị uốn theo kiểu của Pall, k đc sáng tạo, bất cứ vị trí nào cũng bị lái theo Pall chứ k hề có sự trân trọng cống hiến.Vì sao nhiều ng bức xúc vào đây nói thế. K phải vì họ ăn thua, k cố gắng, chây ỳ, kém cỏi. Vì họ chướng tai gai mắt nhiều năm, nhưng vẫn cày cuốc an phận mà k nổi k lại được. Thế nên khi gõ những dòng này dù nghỉ rất lâu rồi, dù đọc hết review và chưa gặp ban nhân sự hay mấy bạn khen cty thì mình tin chắc 1 điêud: Công ty không xứng đáng là 1 nơi để cống hiến tuổi trẻ, chất xám, nỗ lực.Khẳng định luôn đ nói nhiều, nên các bạn cho 5 sao ấy, tự ngẫm lại xem mình nói dối mình có dằn vặt không. Sống thật đi, nói thật đi, các bạn cũng nhìn ra sự thật đó.Ứ thân

Đọc review xong chỉ mong công ty đừng liên kết với mấy trường DH để nhận tts nha tội mấy bé đó :)))

Nói thật nhé, đi làm thì phải chắc cốp nghiệp vụ, k chắc thì phải học cho vỡ ra.Tuyển người thì toàn lôi profile, zalo, fb ngta ra cho sếp CHECK HÀNG, ngta là mớ rau cỏ cho nói xấu bình phẩm à, chọn toàn kiểu xinh đẹp hiền hiền cho dễ lái dễ bắt nạt. Sợ quá. Chuyên môn k biết gì nên khi pvan sếp toàn khoe chiến tích và tào lao 4 5 tiếng. Nếu ai k đạt chửi ngu và vân vân câu xúc phạm.Lú nào cũng vẽ 1 chân trời lương xịn nhưng thực tế chỉ những đứa bợ đít lương vống lên, còn lại thì tụt theo năm tháng. Mình ngồi ý vài năm chứng kiến bao sự ra đi của ngg tài. Đến cấp quản lý, thu về bn lợi nhuận mà vì bọn bợ đít còn bị đá k thương tiếc 1 xu. Vậy vào lf làm đếch gì. Vụ xúc phạm ng khác, họ nhịn vì Covid miếng cơm manh áo thôi. Chứ ông nghĩ ai thật lòng với ông hả PA? Bản thân ông cũng k thật miếng nào thì sao bảo ngta hết mình. Tổ sư cứ đứa nào nghỉ dù đúng sai cũng là lũ ngu phản bội. Trong khi chính ông mới là người sai.K nhận xét về đời tư, vid chúng tôi quân tử nên chỉ nói về công việc. Nhưng k thể k nói ông công tư lẫn lộn, nên nhân viên đến khổ vì sự đấu đá của 2 bà vợ vs bồ.Bên dưới thấy có nick Hr Pa vào bênh nói là đủ bằng chứng kiện đội review. Chúng tôi nói sự thật thì chả sợ gì. Bọn làm sai cuống cuồng kêu nhân viên vào kéo lại trong sạch trong vô vọng yếu đuối. Nói thật, nếu biết điều ra thì phải tự nhìn lại mình chứ, sao lại ngang ngược thế nhỉ.Sau này nhìn lại k sợ hối hận vì bảo vệ 1 cty k đáng à :))))) với lại ở đây k xúc phạm bôi nhọ xuyên tạc ai, đừng có quen thói phủ đầu dọa dẫm mọi người. Pháp luật trên đầu, công lý ngang vai, nghĩ mình là ai mà phât biểu liều? Làm gì có đối thủ nào biết rõ môi trường văn phòng? Làm gì có đứa nhân viên bị đuổi nào xuyên tạc. Thế hóa ra cty Ếch đến độ tuyển toàn ng có vde để đuổi à. Ếch =)))))

Xin chào!Tôi là nhân viên cũ. Thật sự tôi cũng vô tình biết đến web này. Tôi có xem những review của công ty khác, nhưng đa phần chỉ xoay quanh vấn đề nội bộ như nịnh nọt, nói xấu, sân si nhau,... những chuyện văn phòng không thể tránh khỏi. Và HR của những công ty ấy họ vào trả lời rằng họ cảm ơn, họ ghi nhận và sẽ khắc phục. Còn ở đây, tôi không rõ bây giờ ai là HR nhưng cách xử sự, đôi co như thế cũng phản ánh được con người bạn rồi. Và những công ty khác. Họ sẽ không bận tâm, không kêu gọi chạy review 5 sao, vì họ phải kiếm tiền, kiếm lợi nhuận. Tôi từng làm ở đây nửa năm hơn, tôi bị nghe chửi không dưới 10 lần những câu từ vô văn hoá từ người được gọi là Tổng giám đốc. Kế toán nghỉ thai sản mới 4 tháng thì gọi điện bắt đi làm ngay, không làm thì đuổi luôn. (Theo luật thì thai sản 6 tháng). Chửi mấy bạn kế toán cũ là “l** thúi”. Không cho liên lạc với nhân viên đã nghỉ việc vì đó là thành phần ung thư, sợ gây tiêu cực cho công ty. Một công ty vững mạnh thì tại sao phải quan tâm đến những việc nhỏ nhặt này? Tôi cảm thấy xấu hổ vô cùng vì đã làm việc với người như ông ấy. Tôi thậm chí muốn xoá bỏ cái tên Phan Anh Luxury Living trong CV của mình. Tiền rách dán đúng cách vẫn có giá trị, nhân cách thối tha xịt nước hoa vẫn cứ nặng mùi. Thật tội nghiệp cho những bạn đang phải chịu đựng ông ấy. Và mỗi ngày thay vì làm đúng công việc của mình thì lại phải đáp trả những review này.

Công ty xử lý khủng hoảng hay vl :))). Đúng là phong cách hổ báo cáo chồn giang hồ chợ lớn ngu học của chị Giang HR và anh Phang Anh. Đề nghị anh X cho chị Giang đi học 1 lớp nghiệp vụ xử lý khủng hoảng cho cty đã bớt phốt đi anh nhé. Há há há