Tổng Review
-
1 sao 266 reviews
-
2 sao 62 reviews
-
3 sao 287 reviews
-
4 sao 43 reviews
-
5 sao 29 reviews
Đang hiển thị toàn bộ review
Review công ty "CMC Global" (687 reviews)
Tất cả các đánh giá xúc phạm hoặc miệt thị các cá nhân, tổ chức và công ty sẽ bị xóa.
Tôi mới nghỉ việc, bị lay off. Tất nhiên là không vui, nhưng trong giai đoạn này ở đâu chả thế, phải chấp nhận thôi, việc gì phải xồn xồn lên. Tuyển theo dự án nên hết dự án mà ko sắp xếp được việc là cũng cho nghỉ. Nếu công ty là của tôi thì chắc tôi cũng thế. Các ông cứ chém gió chiến lược này kia ghê gớm, nói thì dễ ai chả nói được. Mà chả cứ gì outsource thế đâu, các ông cứ chê bôi rồi như làm product thượng đẳng, mấy thằng Vin đợt trước cũng chả cho giải tán cả lò à. Tôi nghỉ được thông báo trước để mà có hướng. Cái này là hợp đồng và luật lao động rồi, ép nghỉ thế éo nào đc. Thằng nào ép nghỉ các ông cứ bảo ""đéo"" cho tôi, xem thằng nào dám làm láo nào. Lúc ngon thì đ thấy khen công ty được câu nào, lúc xui thì như kiểu công ty nó mắc nợ các ông. Layoff nói chung đen thôi, đỏ quên đi. Có trình độ thì lo kiếm việc khác chứ chỉ ngồi gõ phím cay cú làm đ gì nhỉ.
Mấy cái chính sách bảo mật căng thẳng vl. Đã đi xin mở khắp nơi để làm việc với KH rồi mà vừa xong lại có cái mail gửi về báo đóng.
G1 lead mới đang thanh lọc DUL hay sao thấy DUL rụng như sung vậy các bác?
Ẩn danh 1 năm trước
Thiếu việc thôi. Vì thực tế chi phí cho nhân viên mới cao hơn nhiều so với nhân viên cũ. Việc layoff cũ, tuyển mới thì đội mới tuyển vào cần phải có thời gian làm quen, và phải phù hợp thì chất lượng mới ổn được. Trong khi đó định vị CMC Global mức lương và chế độ trung bình không thể hút được các anh tài rồi, chỉ tuyển được đội làng nhàng. Mà đội làng nhàng này thì cần gì tài năng, chỉ cần làm quen và kinh nghiệm là được.
Nội dung review đã bị ẩn vì vi phạm điều khoản sử dụng!
Ẩn danh 1 năm trước
Đừng viết tên. Viết bí danh hoặc viết G****, T*** thôi.
Nội dung review đã bị ẩn vì vi phạm điều khoản sử dụng!
LHL 1 năm trước
Chuẩn mẹ luôn ông ơi. Mấy ông bà quản lý cấp trung toàn là bố là mẹ thiên hạ. Ở nơi khác khéo đéo đc làm leader về đây làm quản lý xong bị ngáo mẹ quyền lực lộng hành lộng ngôn vl
Tôi nghỉ ở CMC Gờ lâu bồ được mấy tháng rồi, có vài lời nhận xét gửi tới ae sau có cái nhìn đa chiều về công ty và ko bị mấy đứa toxic dắt mũi quá * Ưu điểm :- trả lương đúng hạn ko bao giờ trễ lương nhé. - Tuỳ sếp, sếp của tôi cũng thoải mái - Kiến thức học hỏi (tùy bản thân mỗi người) chủ động hỏi han thì học được nhiều, tôi đã tiến bộ rất nhiều từ kỹ năng code cho tới kiến thức về dự án. chủ yếu là do mình biết chọn lọc cái để học * Nhược điểm: - Về tính chất của công ty thì nhiều anh em nói rồi, tôi cũng ko nói lại. công ty này là outsource nên bản chất là bán người, tỉ lệ ra vào rất lớn. - Không có định hướng cụ thể, ai có mục tiêu rồi thì sẽ tự mình phát triển, còn những người mới thì phải may mắn tìm dc lead tốt hoặc đồng nghiệp thân. - Dự án yêu cầu khá cao, chỉ tuyển middle, senior, ko có chỗ cho các bạn junior phát triển lên lắm . - Nhưng tóm lại là CMC đã cho tôi nhiều cơ hội va chạm để giỏi hơn trước nhiều. Đi làm đừng dựa vào công ty qá các ông ạ nó cũng chỉ là nơi mình đến 8 tiếng/ngày thôi, chủ yếu là bản thân cố gắng
Dev cũ 1 năm trước
Bạn này cmt thật này. Vì tình hình kinh tế nên lay off là chuyện bình thường và công ty cũng có vấn đề riêng (tham) - trả lương cao để vợt dev mà không có dự án nên phải lay off vội như thế. Nhưng ae mà mong học tập nếu được làm vị trí vượt level 1 tí và có định hướng rõ ràng thì sẽ phát triển cực nhanh. Nhưng chỉ dành cho ae có quyết tâm thôi nhé. Còn ae đi làm vì đam mê thì đây không phải môi trường phụ hợp đâu vì không ổn định
dev cũng cũ 1 năm trước
rep ông cmt trên: thì đúng là do kinh tế khó khăn nên cty layoff nhưng nếu làm đúng luật và có đền bù cho nhân viên thì ai họ rảnh mà kêu đâu bác
Ẩn danh 1 năm trước
các tiền bối có thể cho em hỏi anh PM tên V.A thì làm việc cùng có ổn ko ạ?
reviewer 1 năm trước
Nội dung review đã bị ẩn vì vi phạm điều khoản sử dụng!
các ông than như nào chứ tôi nó lại làm nhanh phết. pv offer trong tuần, sang tuần đi làm luôn. K biieets có đang thử việc rồi cho nghỉ k chứ có offer thì thôi cứ chui vào thử.
công ty này thì đồng nghiệp ổn áp, thân thiện vui vẻ. mấy team khác thì nghe ae kể là có đấu đá toxic như bao công ty khác. Ngoài ra công ty đag phát triển ào ạt gần hơn 5000 người nhưng chất lượng quản lý thì ko theo kịp. Áp dụng quy định vô tội vạ gây ảnh hưởng đến performance nhân viên mà ko có cách xử lý.
nói chung ông nào code cứng tay, tâm lý vững thì nên vào để lên trình hoặc thành PM, còn ko thì thôi đừng. chỗ này khi dự án nhiều thì làm ko hết việc nhưng lúc chờ dự án thì ko biết làm gì cả.
Ẩn danh 1 năm trước
PM cái bíp
Em jonior 6 tháng eexperience có chút tiếng anh chém gió. Range lương được bao nhiêu vậy mấy bác.
Ẩn danh 1 năm trước
Bác nói kiểu gì chứ tôi thấy đợt này layoff không hề thông báo trước mấy tháng cho nhân viên chuẩn bị, cũng không bồi thường cắt hợp đồng nên mới bị phốt. Đứa em tôi phận làm shadow, đi du lịch cũng phải vác lap support leader. Bản thân nó không được allocate, vừa đi du lịch về thì leader bảo nó bị layoff tháng sau không phải đi làm nữa. Trong khi đi du lịch về là ngày 20 mấy rồi. Nó phải dành mấy ngày ngắn ngủi đó để update CV rồi đi phỏng vấn, rồi còn phải bàn giao công việc cho leader. Chứ đâu ra mà báo trước cho cả tháng chuẩn bị. Người giỏi thì mấy ngày là họ có thể kiếm được chỗ mới. Nhưng không có nghĩa là sự bất công này là chém nhé.
Ẩn danh 1 năm trước
Thật ra khi thấy có biểu hiện yêu cầu log tự nguyện nghỉ do không có dự án hàng loạt. Biết ngay lúc đó công ty có vấn đề, dù có ở lại thì chế độ cũng khó có thể ổn được. Và với cách layoff theo kiểu thuyết phục nhân viên log tự nguyên nghỉ nhằm không đền bù cho thấy kiểu sống khổng ổn của đội ngũ quản lý. Khó có thể đi cùng lâu dài được. Chứ không phải cố đấm ăn xôi gì cái chuyện nghỉ hay không nghỉ. Việc cố đấm ăn xôi nó chỉ giải quyết chuyện vặt vãnh trước mắt, còn các vấn đề trong tương lai trở nên phức tạp hơn. Còn không làm ở chỗ này thì vẫn có nhiều chỗ khác làm. Việc review này cũng có mặt tốt là để cho những người tìm việc nằm được thông tin của các công ty lởm để tránh bị layoff, cắt chế độ, và biết một số bài thuyết phục tự nguyện log nghỉ để tránh không đền bù ... của quản lý.
Ẩn danh 1 năm trước
2 bác cmt dưới nói chuẩn quá né, bản thân tôi cũng bị layoff và từ khi tôi nhận tin đến lúc nghỉ DUL chỉ cho 2 - tuần chứ ko được nổi 1 tháng, lúc đó chạy hết khắp nới cuống lên đi pv. Cảm thấy chế độ, cách đối xử của công ty với nhân viên rất tệ. Những đánh giá ở dưới thì hoàn toàn chính xác.