Tổng Review
-
1 sao 222 reviews
-
2 sao 65 reviews
-
3 sao 239 reviews
-
4 sao 21 reviews
-
5 sao 44 reviews
Đang hiển thị toàn bộ review
Review công ty "Tek Experts" (591 reviews)
Tất cả các đánh giá xúc phạm hoặc miệt thị các cá nhân, tổ chức và công ty sẽ bị xóa.
Nhân viên công ty khác
Cho xin tấm hình TM đội Store Anthony Tuấn Anh gì đó với! Đẹp giai hem mà lăng quăng dữ vậy?
Ẩn danh
Nói chung, đời ấy mà, phải xác định được mục tiêu cuộc sống của mình là gì. PHải biết career path của mình là cái gì. Làm cái này rồi sẽ đẫn đến cái nào, rồi cái nao nao nữa. Yêu đương cũng thế thôi, sau khi trải qua vài chuyện tình thật sự và vô số chuyện tình thoáng qua thì phải xác định mẫu đàn ông mình lấy là người thế nào.Như tớ, công việc đầu tiên đã là Assistant to CEO vì tớ muốn học về quản lý. Hồi đấy bị bắt nạt ghê lắm, nhưng tớ chấp nhận để người ta bắt nạt tớ, để tớ học được nghề của người ta. Sau, tớ hiểu tớ cần học về giao tế xã hội nên tớ làm Sales. Công ty đấy nịnh lãnh đạo rất có lợi. Như trưởng phòng quý tớ, nên cho tớ toàn thị trường ngon ở châu Âu. Còn ai bị phân thị trường châu Phi, Pakistan, Ấn Độ thì khổ đó nhé (Dễ bị bùng tiền).Sau đó, đời tớ trải qua bao khốn khổ, cốt là để học làm quản lý và có cơ hội được đi công tác nước ngoài (điều mà tiền không thể mua được. Tiền mất có thể kiếm lại, nhưng đại diện cho Việt Nam đi dự hội thảo quốc tế ở nước phát triển không phải ai cũng có thể làm được.)Nên tớ rất buồn cười mấy bạn con gái trong đội Store. Vì một người bình thường nhìn qua là biết quy hoạch cán bộ trong đội đó là ANTHONY là đội trưởng, thêm thằng Harry làm sếp, Sarah làm Trợ lý lo việc đối ngoại. Anthony mà giỏi như Trần Ngọc Quang thì chắc đội có thêm vài Wave, thì người giỏi nhất Wave đó có thể làm TM Wave sau. Nhưng tớ biết với khả năng dốt nát của Anthony (Mà nó cũng chả ngu, sao tao phải cất nhắc bọn mày? Bố mày dù gì cũng là TM, có là TM kém thì bố mày vẫn là TM, ai dám bắt nạt bố mày/) nên không có chuyện kia đâu. Thế nên không hiểu mấy bạn nữ đội đó nịnh cha này, múa hát để làm cái gì? Vì có được lợi gì đâu. Sau đó còn nghĩ bài hại Hot girl của đội nữa. Hot Girl bỏ đi không phải vì bị hại, mà vì tham vọng lớn hơn. Ngoài việc beautiful ra thì hot girl đó còn có cái đầu rất khủng.Hài hơn nữa ở đội Store, là mấy người không nịnh sếp lắm thì sống rất thọ, lấy chồng, có con hết rồi (Vì thay vì kết bè kéo cánh hại người, họ đi yêu đương). Còn ai nịnh sếp bằng múa hát, yêu đương thì bị cho thôi việc hết. Tính Ant cũng không mê gái lắm đâu (Đúng hơn là thằng này không mê gái nhưng thích lợi dụng gái). Nó ngày xưa học ở Mỹ nên còn có tính là share tiền khi hẹn hò.
Người qua đường
Nói chung đời rất công bằng, chẳng qua là có nhiều kẻ không hiểu luật chơi thôi. Thanh xuân là cơn mưa rào, đứa nào ngu đứa đấy ướt. Nên thay vì hy sinh thanh xuân làm ca đêm mặt nổi mụn hết cả, rồi bị sa thải, giành thời gian đó học cái khác đi, hơn là chửi rủa cái nhân vật gì gì đó, vì hình như nó đi nước ngoài.
Ẩn danh
Đi làm, 1 là công ty Việt Nam hẳn, nó có thưởng lớn cuối năm, tháng lương thứ 13; hoặc công ty Tây hẳn, cất nhắc theo năng lực. Chứ cái công ty này, làm hùng hục như công nhân, chả có cái chết toi gì; thưởng thì gần như không có, làm cả xuyên lễ xuyên Tết thì có gì hay.Bạn vừa đọc quảng cáo tuyển dụng công ty này, lương 9 triệu, ngành gì cũng nhận. Ha ha!
Ẩn danh
Hỏi nhỏ: Công ty làm xuyên Tết. Vậy tất cả cùng phải làm ah? Nịnh sếp có được về nhà không? Quê em ở Hà Tĩnh.
Loãng (Nhảm)
Loãng page 1 sao
Lảm nhảm
Có những thứ mất đi rồi mới cảm thấy tiếc. Còn có thứ mất đi ta thấy nhẹ nhõm vì hoá ra buông nó từ lâu là quá chuẩn.
Nhân viên đội khác
Vậy là ở cái đội Store bị giải tán gì đó, tất cả các tips, các skills thành công cốc hết rùi! Nịnh sếp, yêu sếp, hát hò cho sếp cuối cùng về zero.Ha ha!
Trâm
Đang chat với sinh viên (yêu cầu nghề nghiệp) về cuộc sống du học, lại được người quen báo, nên vào đây. Mấy bạn rảnh ghê, còn có thời gian rình rập FB người khác. Trong lúc các bạn rình rập FB ngừoi khác thì người ta vẫn làm công việc của mình, các bạn không thấy các bạn phí thì giờ vô ích à?
Reup bài nói sự thật (Cựu nhân viên (Tại sao tôi quit Tek Experts))
Đã thoát ngục lâu lắm rồi ý (Ây gần cùng đinh) 2 tháng trướcShareMai-kì pạt 2Pạt trước có nhắc vụ bóp băng thông của anh, anh nhả băng thông ra nhằm đẩy các case Technical siêu khó dành cho level 2 và thậm chí còn phải lên T3 nhờ hỗ trợ để diệt trừ các phần tử chống đối anh, anh dùng cách khốn nạn đó để dìm và dồn ngta vào chỗ chết nhưng rất tiếc anh đã...thất bại thảm hại, và anh cố tình nhả các case UR dễ ợt để team anh dễ lên tóp mỡ và hạn chế cổng Technical nên tđn team anh vẫn 90% case UR và chỉ 1 phần nhỏ TS chui dzô để hãm case thốn, anh làm tm mà éo có tí kiến thức pháp lý nào, bịa ra cho lũ agent lơ ngơ k biết check quyền lợi ở đâu, đm nhà nó chả ai cho làm 10h/day mà nó cho chạy cả hơn năm trời, ae k kêu gào thì éo đc đổi sang 8h/ngày luôn, rồi anh nghĩ ra cái trò toàn team phấn đấu 5* để đc đổi ca.Anh cũng là TM thuộc dạng nhân cách rẻ rách nhưng anh vẫn chễm chệ ngồi làm Cứt-tồm-mờ Service ms ghê, anh chọc ngoáy rủa bố mẹ ngta chết sớm trong sàn trong khi đang mất kiểm soát, anh nói chết vẫn hoàn chết nên vc có OT triền miên hay làm đêm làm ngày cũng ko có gì thay đổi, ng nhà ốm đau nằm viện anh ko có tí nào giúp đỡ tạo điều kiện mà anh nói những câu nt các bạn nghe đc ko? :(Anh dọa tạm ngưng hợp đồng của agent trong team do ngta phản ứng phải đi đêm đi hôm ko benefit, nhà còn con nhỏ ko ai chăm lo, anh cố tình approved leave của nhân viên muộn đi khi ng nhà ngta nằm viện để bị trừ tiền.Anh thù ngta thông thạo luật lao động nên anh đi đặt điều bôi nhọ xui team ko đc quan hệ hay nói chuyện vs bạn đó, nếu thấy anh sẽ report lên làm ngta hỏng luôn con đường sự nghiệp tại cty, ae đang happy hour anh hò hét vào chat trong khi thức ăn còn đầy và nhiều khi còn chưa đc miếng nào vào mồm, mail văn hoa bay bướm điên khùng, ojt dùng tiền để ae cày kpi = mọi thủ đoạn và làm 1 lố form bắt mn điền vào trong khi 2 tay 2 chat đã éo có thời gian, ko làm thì anh xén luôn kinh tế ngta mà nói đúng ra chỉ có issue ms cần report.Và tiếp theo đây là góc lúng liếng của anh vs team LL =))Local Language team - nơi chứa chấp những cá thể "khó ưa" hoác các thành phần bị cô lập của các team Office + Wins, nơi các bợn đc thoái mái nói TV, làm double queue cả phone + chat, cả 2 lines Office + Wins mà ko đc xu mịa nào, cũng do Mai- kì đề xuất mẫu thân thành lập, chúng mày vẫn đi làm 8h, vẫn là agent, tuổi lol gì đc tăng lương cũng do anh tung hô, đm anh! Rồi các sếp sẽ nhìn các bợn = 1 con mắt khác, ép làm cả Volume Licensing và "chỉ có 1 tí thoy có gì nhiều đâu". Và xin thưa lại 1 lần nữa con người thúc đuýt Tép khô ko tang benefit cho dù các bạn cày gấp 3 ng bth và cần kĩ thuật chuyên môn gấp 3 thiên hạ - vâng ạ anh Mai-kì yêu vấu của cta ạ, anh tâu mẫu hậu rằng để tiết kiệm ngân sách cho công ty thì 1 agent 2 lines là quốc sách, ko trả them $$$, ko tang benefit trừ vc đc làm ngày + nghỉ lễ ra thì éo có clg, rồi anh còn nói tương lai 1 agent sẽ gánh cả Office + Windows, trừ Xbox ra, em thấy lo sợ cho tương lai các supporter lắm cả nhà ạ.Ôi thế á? Vâng, nhìn khác thì $$$ khác, nghĩ sao cho khuyến mãi to thế, VL cơ đấy, và là team duy nhất thành thần cày cuốc tân 4.97 trong 1 tháng éo chích choác, TM bù nhìn Lick đã phải phanh lại xuống 4.5 ?Team này monthly check out khi 3 tháng liên tiếp có người bỏ team tìm bến đáp mới, nội bộ ko ai thèm, may ra là ko phải làm đêm thì sang, tuyển người ngoài thì đồng lương chết đói, nên lung lay, chỉ tự hào ko chích choác điểm vẫn chót vót.Chốt lại là hãy trải nghiệm cho biết mùi nếu các bạn muốn, nhưng để con đường sự nghiệp lên hương thì đây ko phải là bến đỗ lý tưởng gì đâu, còn các bạn ở lại nếu tính cam chịu thì ko sao cả, quyền lợi của các bạn các bạn ko lên tiếng thì ko ai giúp đc các bạn, còn yên tâm là món bánh vẽ đó ăn ko đc, ngắm ko xong, hoặc là cứ mãi cam chịu thử độ lầy và tàn phá sức khỏe, xem mình chịu được bao lâu thì gục, hoặc là tự đứng lên cứu vớt bản thân và vạch ra lối đi cho mình - all is up to you! Từ nay cho tớ xin đổi tên từ Tek Experts thành Take Experts, vì các cạ cứng thì bay sạch cho đời lên hương, và chiến lược thay máu + giữ chân nhân viên xem chừng đang nghiêng ngả, 1 ng ra đi cty ko chết, 10ng ra đi cty ko lo, mặt trời vẫn mọc đều đặn nhưng 100ng ra đi sẽ là vấn đề, sàn ko còn ai thì TM lãnh đạo đất thôi.Và 1 câu chất phát ngất từ lãnh đạo cao quý: "Chả có gì ở đây là rõ ràng cả, tất cả mọi thứ!!!"Sau bài này nảy sóng gió gì, hoặc comments phản ứng, ai bênh anh ủng hộ ko mấy quan trọng vì tớ dù gì cũng đã thoát tù tránh xa bể khổ, chỉ là muốn rõ ràng mọi thứ, mâu thuẫn lao động ko đâu ko có, ko thế này thì thế khác, nhưng sự thật vẫn là sự thật, lấp liếm đc tới đâu thì lấp liếm, còn làm kĩ thuật thì đừng mong phất lên đc nếu ko có gốc, mà hoa tiêu thì Big Zero trong khi đáng lẽ kẻ dẫn đường - Leader nên là ng "to não" có trình độ ra tay can thiệp và hỗ trợ nhân viên những lúc nc sôi lửa bỏng.Còn tiếp nữa á...Làm 3 ca, đi đêm về hôm, thời gian đâu chăm sóc gia đình.