Review công ty, lương, HR, tuyển dụng, phỏng vấn, sếp và công việc,... gì cũng có

Robert Bosch Engineering And Business Solutions (761)

product 301-500
364 Cong Hoa Tan Binh Ho Chi Minh

Tổng Review (761)

  • 1 sao 134 reviews
  • 2 sao 51 reviews
  • 3 sao 505 reviews
  • 4 sao 47 reviews
  • 5 sao 24 reviews

Đang hiển thị toàn bộ review

Review công ty "Robert Bosch Engineering And Business Solutions" (761 reviews)

Tất cả các đánh giá xúc phạm hoặc miệt thị các cá nhân, tổ chức và công ty sẽ bị xóa.

Ẩn danh

Công ty có mấy đứa nhỏ tuổi hơn mình mà nó kêu mình bằng thằng đó. Haizzzz

Ẩn danh (dev quèn)

1 Billing (man month) ở 1 project client trả có giá 3350$ cho level non-senior. Công ty bắt ép nhân viên phải làm 2 3 project cùng lúc, vị chi là 1 nhân viên kiếm được 7k - 10k cho công ty, trong khi lương chỉ 15tr. Team lead mình còn chỉ đạo nhân viên lừa dối client, kéo dài thời gian estimation để có thể làm nhiều project cùng lúc mà client không biết. Nếu lỡ vì ôm nhiều project mà trễ dealine thì nhân viên tự xin lỗi client & tuyệt đối không được nói đang ôm nhiều project. Dường như đây đã trở thành văn hóa công ty & ai cũng bắt phải làm vậy để cuối năm có data tốt giành giựt cục tăng lương với team khác.Thiết nghĩ Bosch tập đoàn đa quốc gia mà core value lại thiếu đi sự trung thực, từ department đến team vì muốn thể hiện mình "giỏi", có thể làm gấp 2 gấp 3 người khác mà chỉ đạo, định hướng nhân viên đi lừa dối client (hầu hết client là nội bộ Bosch) để lấy KPI work across projects. Như vậy thì cuối cùng Bosch Global được cái gì, value tạo ra cho cả tập đoàn trên báo cáo láo là 10 phần thì thực tế chỉ có 3 phần thôi. Các ban bệ DM, SDM, chóp bu từ Việt tới Ấn không những nhắm mắt làm ngơ mà còn chủ trương thực hiện làm nhân viên bức xúc và mất niềm tin vào giá trị công ty.Mình từng onsite Bosch Đức & bên họ chưa hề có việc này, có vẻ cty mẹ ở Đức tin tưởng giao Việt Nam cho Bosch Ấn Độ quản lí mà không biết bọn nó mang theo văn hóa giai cấp thúi hoắc ở Ấn áp lên Việt Nam để nhân viên bức xúc, tầng tầng lớp lớp người rời công ty

always you

anh chị nào làm ở ETM5 cho em xin review với ạ

Ẩn danh

Các bạn có biết tiền thu được từ việc 1 dev làm 2 3 project chảy vào đâu ko? Chảy trực tiếp vào túi của các sếp Ấn nhé. Không hề có kế toán ghi lại, CI chỉ làm ngơ. Ko hề khai báo thuế. Cuối năm tổng kết hoàn toàn ko ghi nhận có khoản thu đó. Tiền chảy vào túi sếp Ấn ko có giay tờ nào ghi lại hết

Công ty cái gì cũng muốn ở dưới làm nhưng ghi nhận thì không có, làm xong các sếp DM dành công đứng ra cảm ơn. Nhân lực team train cho đã rồi lấy đi phục vụ team khác nhằm làm đẹp career path cho các DM

dev (dev)

Mức lương hiện tại với 2,3 năm kinh nghiệm là bao nhiêu vậy các bác, em làm bên embedded software.

Ẩn danh

Các bạn nghỉ khỏi Bosch là đúng. Làm sao chúng ta có thể chiến đấu cho 1 công ty như vậy. Thất bại của nền giáo dục của VN chúng taTuyển cả mấy thằng xăm trổ vào nữa

Ẩn danh

Công ty dạy cho bạn bày học về sự thối rữa trong nhân cách con người

Ẩn danh

Bosch giờ có nhiều bạn nam hay xăm hình xăm ở cánh tay trái. Sợ quá đi mất. Chắc sắp mở thêm dịch vụ đòi nợ thuê

Ẩn danh

Công ty vô cùng xúc vật và xấu xa.

Trang 52 trong tổng số 77