Tổng Review
-
1 sao 39 reviews
-
2 sao 14 reviews
-
3 sao 12 reviews
-
4 sao 7 reviews
-
5 sao 8 reviews
Đang hiển thị toàn bộ review
Review công ty "Glass Egg" (80 reviews)
Tất cả các đánh giá xúc phạm hoặc miệt thị các cá nhân, tổ chức và công ty sẽ bị xóa.
111111112ew2
Né công ty này ra giùm lương trả như cái qq mà ép hiệu suất như máy ép nước mía ép cho khô người , tăng lương thì nhỏ giọt , vào cty mà ko đc sếp cưng hay nịnh bợ thì làm cho tới chết *** thấy mặt trời
Cty lừa đảo
Cty này là địa ngục nhé, môi trường rất toxic, đồng nghiệp rất thích nói xấu sau lưng nhau. Khối lượng công việc rất nhiều, deadline dồn dập, liên tục tăng ca, thứ 7 cn cũng bị bắt lên cty để OT không lương. Bọn leader và producer kiến thức chuyên môn rất yếu, suốt ngày tổ chức ăn nhậu, họp hành, hóng hớt drama,... không bao giờ ngó ngàng giúp đỡ team. Lương bổng thì ba cọc ba đồng, thấp nhất trong tất cả các cty outsource, thua lương công nhân hốt rác nữa, bốc lột sức lao động của nhân viên tận xương tận tủy. Lộ trình tăng lương làm cho có thôi, mỗi năm tăng 1 lần, mỗi lần chỉ tăng vài trăm ngàn. Chính sách của cty là tuyển những người không có kinh nghiệm vào đào tạo và sau đó bốc lột cho làm ngày làm đêm, sức tàn lực kiệt với đồng lương rẻ mạt.
Đã làm 3 năm
Né gấp còn kịp, vào mà dính họp đòng phải làm cho công ty 2-3 năm nếu nghĩ trước thì phải đền họp đồng, công ty thuộc dạng máy bào, không cần biết bạn giỏi tới đâu nhưng những người lãnh đạo ngu dốt vấn sẽ có cách dìm bạn xuống mặt dù về kỹ thuật mấy cha đó chả biết gì. Né né né
nhân viên củ (quạ sỹ quèn)
công ty như cái đầu khấc, tới nay đã làm tới cty thứ 3 rồi. mà chưa có cty nào tệ như cty này. thằng producer Nhân Vũ cáo già mất dạy. chuyên tụ tập quánh bài với đám art , tech ... đặc biệt lương 3 đồng 3 cọc, mà còn trốn đóng bảo hiểm cho nhân viên .
artist quèn ( người cũ GE )
Tình hình là giữa năm nay nghỉ việc công ty và chuyển sang công ty khác. Ở GE thì lúc nào cũng deadline và tăng ca tới tối, lương thì 3 cọc 3 đồng chuyển sang cty mới giống như chuyển kiếp vậy. Anh chị leader thì thân thiện và hòa đồng, lương lậu được tăng lên đáng kể, học được nhiều cái hay . Nói chung thì k nên vào GE nha mấy bạn. Cũng không tính ngoi lên đâu mà tại mấy thằng bạn còn làm GE than vãn quá, thấy mấy bạn trẻ chưa có kinh nghiệm dễ bị công ty GE thuốc nên chia sẻ cho anh em biết, làm và làm chưa thấy dc bao nhiêu kinh nghiệm đã thấy trĩ với đau lưng 1 đống. Đồng lương thì chắc rẻ mạt nhất mấy công ty outsoure. May mà thoát kiếp nô lệ cho tụi nó. kkk
Shyy 1 năm trước
Vậy còn lối đi nào cho các bạn trẻ mới ra trường không ạ :(( em mong lung giữa cái XH này quá :((
Tên họ (Quèn)
Quá mệt mỏi với cái tool quần què.
Nhân viên hơn 1 năm trải nghiệm
Công ty thích hợp cho ai muốn biết hay thử sức với ngành 3d game. Còn nếu xác định lâu dài thì mình khuyên là không nên vì nhưng lý do sau :Mức lương thấp, nhân viên mới vào mức lương là tầm 5-6tr. Một năm chỉ review lương 1 lần và lên được rất ít, lý do là họ dựa vào hiệu suất của bạn thấp để dìm lương lại. Nói về hiệu suất thì thời gian giao job tầm 3 ngày cho 1 building thì bạn cũng phải làm ít nhất là 5-7 ngày với cường độ 12 - 16h/ngày => rất khó để đạt được hiệu suất và từ đó cũng k tăng dc level. Các leader thì thiếu quan tâm đến những người mới, 1 ngày phải họp bao nhiêu cuộc họp nhưng vấn đề chính là k train hay giúp bạn lên dc trình độ, chỉ bảo các bạn quá tệ. Production thì hối job nhưng thật ra k có 1 xíu kỹ năng gì về 3d, chỉ hối rồi quay ra chửi. Thời gian họp với nói mấy cái xàm lozz thay vào đó là thời gian training thì có lẽ có ích hơn. Xác định vào cty này để học hỏi nhưng toàn giấu diếm, ai thân quen đi nhậu hay bợ đít thì dc giúp. Cũng muốn giao lưu với mấy thánh nhưng đồng lương thì thấp, còn ở trọ thì lấy tiền đâu ra mà làm mấy chuyện đó. Chính xách của cty là tuyển nhiều người mới không cần kinh nghiệm rồi cho làm thâu đêm suốt sáng, job thì cũng xong thôi nhưng sức khỏe hay tinh thần artist thì xuống trầm trọng, cảm giác buổi sáng đi làm mệt mỏi rồi lại gặp mấy kiểu họp cả ngày trong khi người mới chưa có kinh nghiệm thì k chỉ, dọa đuổi. Tính ra thì làm không có OT và được chém gió là thay vào đó có tháng lương thứ 14 15 16 j đó, nhưng đạt dc cái hiệu suất của mấy anh chị đề ra thì cũng chả thể nào làm dc. Lương 5-6tr/ tháng chia ra cho số giờ tăng ca cả 1 năm thì thằng cháu lớp 3 nhà mình cũng bik là èo bù nổi mấy cái ngày thức khuya làm việc cho nó. fuck GE. Anh em ở đây có ai cũng có hoàn cảnh tương tự thì vào review cho công tâm.
Ẩn danh 8 tháng trước
tặng 1 like vì nói đúng!!!
Ẩn danh 3 tháng trước
tặng 1 like vì nói đúng!!!
NO o NO
Chạy ngay đi trước khi mọi chuyện dần tồi tệ hơn (trích Sơn Tùng MTP)
Ẩn danh (ứng viên pv)
Nếu không muốn tuyển nhân sự thì tốt nhất là không nên đăng bài, hoặc không nên trả lời mail ngay từ ban đầu đi ạ. Gửi CV xong rep trong 5p. Tuy nhiên để người ta chờ 5 6 ngày sau ứng viên mail hỏi lại thì ném cái email từ chối phỏng vấn. Mấy con giời HR công ty hãm vl
Ẩn danh (Người cũ)
GE sau khi sáp nhập chung nhà với Sparx thì sao rồi anh em ?
Ẩn danh 3 tháng trước
tặng 1 like vì nói đúng!!!
Ẩn danh 3 tháng trước
Quá chuẩn luôn b ơi, t xưa giờ làm qua 5-6 cty rồi nhưng chỗ này là tởm nhất, làm nv ở đây bần hết chỗ chê, bần hơn thằng đi làm phụ hồ nữa. Nghe nói cty kiếm được rất nhiều tiền từ dự án nhưng bị mấy thằng lãnh đạo ở trên giành giật chia nhau ăn hết, tiền trích ra trả lương cho artist chỉ là một phần rất nhỏ thôi. Artist bỏ công sức cho các dự án rất nhiều, ot ngày đêm nhưng đồng lương nhận được nói thẳng ra là thua lương nhân viên quét dọn vỉ hè. Hãy né gấp cái cty bá dơ này ra để nó k thể tuyển thêm đc nô lệ vào làm tôi mọi cho nó nữa