Review lương bổng, đãi ngộ, HR, tuyển dụng, sếp và công việc,... Gì cũng có

Edufit (39)

product 1-50
Cau Giay, Ha Noi

Tổng Review (39)

  • 1 sao 12 reviews
  • 2 sao 4 reviews
  • 3 sao 2 reviews
  • 4 sao 6 reviews
  • 5 sao 15 reviews

Đang hiển thị toàn bộ review

Review công ty "Edufit" (39 reviews)

Tất cả các đánh giá xúc phạm hoặc miệt thị các cá nhân, tổ chức và công ty sẽ bị xóa.

Li bé nhỏ (Nhân viên )

Các chế độ chính sách công ty không nhất quán, nay thế này mai thế khác. Tổng hiệu trưởng Minh Huệ hãm vãi cả hãm, trình độ có hạn mà thủ đoạn có thừa. Chủ nào tớ nấy.Ai vào đây làm thì xác định ức chế mà phải bỏ công ty đi vì ở chỗ này không trọng người giỏi mà trọng người biết nịnh, ngoan như cún thì mới ở được lâu. Trường Sakura hay Gateway thì cũng là của công ty này nhé, các bạn cẩn thận kẻo hối thì đã muộn.

hiha không nói tên đâu không chúng nó report thì bỏ mẹ =)))

Sakura Lương yên hệ thống của edufitBên Lương yên cũng không kém đâu bác ơi. Hiệu trưởng ăn bớt từng tí 1 của nhân viên. Tìm bằng mọi cách để ăn, còn làm giấy tờ giả để ăn chặn tiền KPI cuối năm cơ. Đến lúc bị nhân viên vạch mặt thì lại ỡm ờ này nọ đổ tại cho giám đốc :))làm vua xứ mù nó quen, 1 mình 1 đế chế. Bạn của đệ hiệu trưởng thì vào trả lương như đệ, người khác không quen ai trả 6.500k =))) mang tiếng hệ thống to, làm ăn thì bố láo, có bao nhiêu đút hết vào túi. Tiền ăn của các cô, các cháu cũng bớt xén để ăn. Tiền ăn các cháu mang tiếng 80k/ngày mà nhìn đồ ăn k bằng các trường bé :))) chỉ khổ các cháu vs thương phụ huynh :))))

Chanh thế có chua không (Nhân viên)

Đúng đấy các bác ạ, làm sakura lương yên thì nên xem xét nhé ???. Vào international mà cứ ngỡ bước chân nhầm lạc lối vào xứ sở trường công . Hiệu trưởng thì 1 mình 1 đế chế, theo t thì sống chống t thì chết, láo nháo với tao là tao lên mách chị huệ cho m nghỉ việc luôn. Còn nói với đệ của mình là sẽ "lọc máu" làm ăn như cc thì người tài đi hết thôi ở đấy mà vững mạnh rồi thì là lọc máu??. Đi kể lể là chị huệ tổng hiệu trưởng yêu thương mình lắm, hâhhahahahhaah. Làm 1 hiệu trưởng nhưng lại gọi giám đốc cũ của mình là " Đ i ~ " trc mặt nhân viên?, tát nhân viên của mình, dám làm mà không dám nhận. Mong hiệu trưởng luôn được c huệ yêu thương và công tác lâu bền cùng các đệ của c công tác tốt????

Ẩn danh

Nát từ trên xuống dưới, từ chương trình học thuật đến quản lí vận hành. Thuê toàn Tây du lịch ko chuyên môn về dạy. Được vài người giỏi nhưng ko địch được đám hội đồng khoa học vừa ngu vừa dốt. Giáo viên vừa dạy vừa soạn giáo án xong chưa kịp thở bắt đi giám sát, quy trình thì ko có, lỗi đổ hết cho giáo viên. Làm giáo dục mà ko hiểu về giáo dục thì bỏ mie rồi. Ăn may được Sakura chứ tầm liên cấp chưa đủ trình. Sắp sập đến nơi mà vẫn còn nghĩ mình là tập đoàn giáo dục tiên phong , đột phá ^^ ... Lấy niềm tin ra tự sướng vậy

Ẩn danh

Mấy bạn tuyển dụng bị hãm à? Lặn lội nắng nôi đi phỏng vấn mà không có 1 lời phản hồi lại kết quả. Lương thì bèo bọt. Cứ nghĩ cao sang lắm hay sao mà ứng viên phải chạy theo :) Tuyển dụng mà đã thế thì cả phòng HR chắc nát, mà HR nát thì chắc chắc cả cty cũng nát theo rồi :)))) tôi là tôi cạch cmn mặt các bạn ra

Chị Dậu

Hôm nay tôi xin phép chia sẻ đôi điều về cái công ty này, đặc biệt là con người quản lý ở nơi đây. Mình là mình k phải chê hay khinh thường các bạn ở tỉnh nọ tỉnh kia đâu. Nhưng mà thật sự, làm việc rồi mới thấy, cả cái hệ thống mác là tây nhưng có đc Sở Bộ cho là quốc tế gì đâu ạ! Minh cũng có ở đây và cg có bé học ở đây mà thấy tệ và khuyên chân thành mọi người đừng ai ham hố cái mác Sakura-Gateway-Ikids. 3 cái tên này nó gắn liền với 1 hệ thống và dột từ nóc xuống. Được quả chị gái Tổng Hiệu Trưởng quê lòi 1 cục, ăn mặc chả bh ra dáng công sở, mặc váy ngắn, xuống cơ sở khảo sát toàn thích nịnh hót vs khen tóc tai với vóc dáng. Đi bên cạnh là 1 chị gái cao tầm gấp rưỡi chị gái này là Phó THT về vận hành, càng k biết gì hơn. Toàn thích chỉ tay 5 ngón và thích ra lệnh điều khiển ng khác vì nghĩ mình đúng. Chị Phó k ưa chị Tổng vì kiểu hơn tuổi mà fai làm dưới quyền. 2 chị đi họp thì giỏi ăn, nhất là chị THT tên Huệ nhé! Nguyễn Thị Minh Huệ- Tổng Hiệu trưởng toàn ăn khoai, với ăn đủ thứ, uống đủ thứ trong khi họp=))))), bà chị Phó THT tên Nguyễn Thị Bình sn 1983, tóc lúc nào cg xoăn ngắn xù đi mưa nhìn k khác tổ ong vò vẽ. Chán! 2 chị đạt được đến chức quyền này ngxua làm nhân viên hành chính, chả có chuyên môn gì về mầm non cũng lên làm Tổng Hiệu trưởng và Phó THT. Được anh Phó THT chuyên môn (học thuật) sn 1992 thì nhìn như công tử bạc liêu, trắng bệch xg cg nghĩ mình tài giỏi vô bờ bến. Được cái bên này tuyển người như sau:- Nhân viên quèn: hẹn 1 giờ thì fai vài giờ sau mới gặp vì lý do nhiều việc quên mất có hẹn với ứng viên -> chả thấy chuyên nghiệp gì- Lãnh đạo: tuyển người quen biết, giới thiệu vào, Ví dụ Lương Yên tuyển 2 quả giám đốc vãi cả vãi: 1 là bà Giám đốc tên Hà Sa chả biết công việc gì xong toàn đi cho tiền tập vụ, bảo vệ để làm tai mắt. xg thích tìm ng làm tai mắt và làm chim lợn bên cạnh. Được cái cơ sở LY có bà kế toán tóc xù như gấu bông sinh năm 80 k thích làm người, thích làm chim heo=)))Ngoài bà này, sau khi 3 tháng thấy bị lên án nhiều quá, tuyển 1 bà sinh năm 78, mắt đeo cặp kính đen to và béo ị tóc ngắn. Nhà khoe khoang làm Tổng liên đoàn lao động này kia, quê 1 cục lên làm dâu Hà Nội nghĩ mình oai lắm. nói mồm toàn răng, và rất thích khoe khoang về mình. cả ngày ngồi trong phòng k bh ra ngoài giao lưu và xem xét công việc ae ạ! Hành nhân viên thôi rồi, và chỉ ưu ái cho em kế toán chim heo sn 80 kia thôi. Do k biết gì nên suốt ngày gọi e chim heo vào kể và làm hộ việc. Suy cho cùng, Edufit toàn tuyển Giám đốc bù nhìn, còn nhân viên tự tìm tòi, tự hiểu. K hề nice với nhân viên và giúp đỡ nhân viên, nhưng nhận lương tầm gần 40 củ cao cho0ts vót. ngồi hưởng KPI trong khi chả làm cái mẹ gì, cách tiếp PH tư vấn ntn k bh hướng dẫn cho nhân viên, PH muốn gặp né vì tầm hiểu biết ó hạn. Giám đốc Nguyễn Thị Tuyết Lan sn 78 đang đương nhiệm này cần phải được cộng đồng loại bỏ. Đuổi người như chảo chớp, xg cho những thằng ng nhà vào chả làm gì chỉ hút thuốc là giỏi. Trường mầm non mà toàn mùi thuốc, k khác gì quán bar, pub=)))) tư cách Giám đốc k có chả hiểu sao bà Huệ với bà Bình bao che tội lỗi lên các sếp to hơn vì lý do LY khó tuyển Giám đốc quá nên cần giữ, kể cả ng ngu, ng k có tư cách cg fai giữ:)))))

Hỏi chấm (UV quèn)

Ô hình như có review bị xóa á các bác ạ. Hôm trc đọc được review của 1 bạn nói về tình thế bên này tuyển dụng không chuyên nghiệp, dài lắm mà nay vào không thấy. Chắc bị bên kia yêu cầu xóa rồi. Mà thiết nghĩ giật mình hay sao mà lại xóa. Vụ Bé Long hoảng hồn chưa?

Noname (Ứng viên)

Tuyển dụng như cái qq :)) gửi CV vào mail trên tin tuyển dụng xong alo bảo gửi vào mail khác cho bộ phận HR trên Hà Nội, sau đấy nt hỏi bà HR gần chỗ em thì lại bảo gửi lên HN thì đi 1 vòng mới về chỗ chị, thế là lại phải gửi CV vào mail bà này 1 lần nữa rồi bặt vô âm tín. Làm ăn như cái đb, đéo có người check mail của ứng viên hay sao ấy các bác ạ

Cục gạch thừa ra khỏi hệ thống (Nhân viên quèn)

Tháng lương thứ 13 thì thành KPI năm, đã thế còn trừ từng ngày nghỉ, từng giờ ra sớm vào muộn. Hệ thống COCC nên nhân viên ở dưới xác định là không bao giờ lên được cấp trên. Và cái gì cũng mặc định nhân viên sai chứ công ty là chân lý. KPI áp đặt vô lí, đi ngược lại tôn chỉ giáo dục của chính công ty. Bộ phận nào biết bộ phận đấy, không có sự hỗ trợ hay cảm thông. Lớp toàn các trẻ đặc biệt nhưng dù có phản ánh bao nhiêu đi chăng nữa bên trên vẫn lờ đi chỉ vì sợ mất nguồn thu.

Trang 4 trong tổng số 4