Tổng Review
-
1 sao 265 reviews
-
2 sao 62 reviews
-
3 sao 284 reviews
-
4 sao 42 reviews
-
5 sao 29 reviews
Đang hiển thị toàn bộ review
Review công ty "CMC Global" (682 reviews)
Tất cả các đánh giá xúc phạm hoặc miệt thị các cá nhân, tổ chức và công ty sẽ bị xóa.
Sys (samsung)
Lâu ko thấy cập nhật. Nay review cho ae, tôi làm system dự án samsung. Nay năm, ai sang SS dc thì sang, ko thì coi như bỏ CMC. Lương vào đợt 2022-2023 thì ngon, nhưng giờ lương điều chỉnh rồi, nên ko thơm nữa. HR lởm, chế độ phúc lợi éo có j. Làm dự án SS thì bị mọi năm có thưởng (tổng 15-16 tháng) nhưng năm nay bị cắt, dự 13.5-14 tháng thôi. Dự án SS lãi, nhưng bị phạt hợp đồng: Trung Bùi làm trò mèo (fake CV, ép lương ae kĩ sư, bán người giá cao, đổi người làm… giống kiểu FPT hay Sun* …) bị phát hiện hiện, đền 1 mớ tiền. Hưng Dư sang Hàn để massage bọn SS mới giữ dc dự án Tổng kết, ko khuyến khích làm
DevOps
Xin review vị trí DevOps (AWS) bên CMC Global ạ
Ẩn danh
Sắp đến tết rồi, cả nhà mất vui.
HHH (Đào tạo)
Em xin review về công việc và ban đào tạo tập đoàn ạ .
Tâm fe credit (Chăn rau)
Có nhìu bạn hỏi quá nên mình cũng xin đính chính lại những gì Tuyển dụng nói để tránh bị hiểu nhầm ý.- Chấm công linh hoạt có nghĩa là đủ 9 tiếng và trước 9h. Nếu ko đủ thì trừ tiền theo số giờ thiếu.Hoặc giải trình là lấy ngày nghỉ phép bù vô.- Lương tháng 14/15 nghĩa là k có tháng 13 và tháng 14-15 là theo KPI. Nếu ko tham gia dự án hoặc bị clinet complain thì sẽ ko có,nếu mọi thứ êm đềm,good performance or whatever thì mặc định dưới 20% ( nếu có ý kiến hỏi thì sẽ auto nhận đc reply đó là policy cty . hết :) .Tức là thực ra 14/15 là ~ nữa tháng lương và phải làm hết 31/4 hay 4 gì,nếu nghỉ trc thì truy thu trừ vào lương - Ngoài ra ko có 1 phụ cấp gì hết kể cả tiền ăn trưa whatever.- Lương cứng đóng bảo hiểm là 1/3 trên offer.2/3 là tính thưởng performance. Vừa đóng bảo hiểm thấp. Nghỉ phép bệnh có xin giấy nghỉ bảo hiểm thì chỉ nhận 1 ngày của 1/3 lương thôi. Này mới hay nè nếu có layoff thì đền 2 tháng lương của 1/3 lương thôi,Nhưng 100% là tìm cách dụ dỗ,dọa nạt,lừa để tự nghĩ k phải đền :)) - Nói tới việc phát triển học hỏi thì nói chung là éo có.Vì cty nó bán người cho dự án thì coi như là cắt đứt tự bơi tự lo đi em. Định hướng duy nhất là làm sao bán đc càng cao càng tốt bằng cách cho người chỉ khi interview vs khách and many many others- Vô cty chưa từng gặp 1 Tech lead hay SA nào cả ( vì bị lừa vô vài hôm là chạy hết) toàn junior,mới ra từ trung tâm:). rồi tìm mọi cách đưa vô pj vs role senior trở lên.Cty đúng là giỏi mỗi khoản này. Nên các bạn thấy đấy toàn phốt.internal tool thì bug lỗi éo biết là gì,méo ra hồn cái gì.- Tóm tắt là cty lùa gà từ khách hàng tới nhân viên.Khách thì lùa fresher,junior vô làm senior,lead (éo tin nổi trên đời có đc cty vl đến vậy). Đi tuyển dụng thì toàn xl lùa gà nào là Văn hoá cty,benafit … Nên trước khi nhận offer hay suy nghĩ kĩ vì biết đâu còn bị hủy giữa chừng còn nếu khi vô rồi thì policy cty xàm lol cũng chạy sớm thôi
Ẩn danh
Tiếp theo bác Tam FE Credit nhé: 1 năm review lương 2 lần k có nghĩa là mỗi năm tăng lương 2 lần. Thậm chí review xong khéo còn giảm =))) (vì ngta tách lương thành lương cơ bản và thưởng hiệu suất mà các bác, mà thưởng lại nằm trong quyền cty)
dev 1 năm trước
Rule là phải chính thức 1 năm và lần tăng tiếp theo các lần tăng gần nhất ít nhất 1 năm. Cũng có ngoại lệ, mà thường không được duyệt.
Ẩn danh
Lúc mời pv thì nhiệt tình, đến lúc pv đc mấy tuần rồi cũng đéo có 1 lời báo pass hay fail. HR làm ăn chuyên nghiệp vậy mới thể hiện đc bộ mặt công ty chứ :))))
Ẩn danh
Nghe nhận xét của các bạn thì CMC như 1 cái chợ lao động vậy . Và quan trọng nhất là lãnh đạo thì ăn xổi , chỉ quan tâm xúc được tiền theo dự án , đầu người . Ngoài ra môi trường lãnh đạo bè phái , dây dợ , đấu đá cả ngang lẫn dọc
Ẩn danh 1 năm trước
Nên những đứa đứng ngoài hóng như m ko nên vào dành slot cho những người khác
Ẩn danh (intern tester)
Em có ý định xin thực tập tại công ty, không biết có ai thực tập ở đây rồi cho em xin chút ý kiến và kinh nghiệm với ạ.
reviewer
Nội dung review đã bị ẩn vì vi phạm điều khoản sử dụng!
Tào lao 1 năm trước
Review vớ vẩn nhất, vào dc vài hôm khéo nội quy còn chưa năm vũng đòi định hướng dư luận. Tìm cty nào mà vừa cho đi sớm về muộn, lương lĩnh 15-16 tháng full đóng bảo hiểm full mà làm cho zừaaaa
Ẩn danh 1 năm trước
review nhảm nhí, dislike!!! Sốp này nắm sai tè le quy định cty
Ẩn danh 8 tháng trước
Cụ này "tự nghĩ" ra policy ở đâu ấy :))