Tổng Review
-
1 sao 30 reviews
-
2 sao 8 reviews
-
3 sao 14 reviews
-
4 sao 2 reviews
-
5 sao 6 reviews
Đang hiển thị toàn bộ review
Review công ty "Bravebits" (60 reviews)
Tất cả các đánh giá xúc phạm hoặc miệt thị các cá nhân, tổ chức và công ty sẽ bị xóa.
reviewer
Nội dung review đã bị ẩn vì vi phạm điều khoản sử dụng!
Ẩn danh
Cty phông bạt làm màu từ trên xuống. Áp đặt một đống lý thuyết thiếu thực tiễn nhưng lại đòi sản phẩm của nhân viên phải hiệu quả, thực tiễn. Cái sự phông bạt màu mè này biểu hiện từ những thứ nhỏ nhất như cách giao tiếp. Hỏi cái gì không biết thì mấy người ở cty này sẽ chém gió nói lái sang một chủ đề gì đó chung chung rồi kết luận lại là "Anh thấy em chưa hiểu vấn đề nên mới hỏi thế này". Chuyên có trò chèn ép người khác, không chỉ ở sếp mà ngay cả nhân viên cũng kèn cựa dìm hàng nhau. Làm cái gì cũng chê bai nhưng kiểu gì hôm sau cũng thấy cái mình làm được dùng lại ở đâu đó. Mới đầu nghe quảng cáo không drama thấy thích lắm, ừ đúng là không drama chửi bới thật, mà thay vào đấy là đấu đá nội bộ, tranh giành quyền lực ngầm, tìm mọi cách để dìm hàng, hạ bệ nhau, củng cố địa vị trong mắt sếp
Ẩn danh
Trước pvan cty này "được" loại quả thật là may mắn. Vì ngay từ vòng pvan đã thấy cty hãm, rất thiếu tôn trọng ứng viên. Hôm đấy pv với 2 bạn senior và 1 a Lead. 2 bạn sen thì 1 bạn rất nice. 1 bạn khinh thường ứng viên ra mặt, có vẻ chưa thèm xem port với đọc CV của mình. Công việc trước đấy mình có kinh nghiệm và làm thuần thục nhưng bạn này nói xanh rờn: "E nói thật cái này a ko làm đc đâu". Chẳng biết bạn giỏi đến đâu, nhìn profile bạn cũng chỉ làm intern mấy tháng rồi vào đây được 1 năm, chắc được o bế lên hả? Còn a Lead thì ôi thôi phải nói là đặt những câu hỏi rất "đàn bà", tiểu tiết, vụn vặt, thậm chí là không liên quan đến những chủ đề nên nói ở buổi pvan. Từ buổi pvan đã gây khó dễ cho ứng viên bằng cách hỏi xoáy vào những cái ứng viên không biết. Không hiểu đến lúc vào làm thì hãm đến đâu nữa
Ẩn danh 1 năm trước
tặng 1 like vì nói đúng!!!
Ẩn danh
Trải nghiệm gần 4 tháng thì e thấy ac ở dưới nói ko sai =))) Nhưng mà điểm cộng là sau 3 năm có vẻ cty cũng thay đổi tích cực hơn chút, hoặc là do team e chưa bị áp đặt nhiều cái vô lí. Nhưng riêng cái khoản họp lắm thì đúng là e thấy chả để làm gì. Nhiều khi trong ngày bị nhồi cho nhiều việc, việc gì cũng chưa xong, lại phải stress thêm vụ nghĩ report cái gì cho đỡ bị soi. Từ cái đợt thử việc làm trial program đã thấy rất nhiều thứ bất cập, cốt là để mình hiểu quy trình và thấy mình phù hợp cái gì, làm được cái gì. Đằng này cty bắt làm report như mấy cái tiểu luận từ thời đại học, toàn chữ là chữ chẳng để làm gì. Thà đưa cho bài test hay cái task nhỏ nhỏ nào làm, có sản phẩm thật việc thật đánh giá được năng lực luôn không thích hay sao lại thích đọc mấy cái sớ tiểu luận hàn lâm mà có khi là nhân viên chém ra cao siêu hứa hẹn vậy để được nhận chứ bản thân cũng chưa được đến mức đấy. Ngoài ra thì cty toàn nhân viên trẻ, mà thường xuyên phải multi task, nên nhiều khi cái gì cũng phải làm nhưng cuối cùng lại chả biết mình làm được gì. Hệ quả kéo theo là cty không có người định hướng tốt, người tài ít dần, bảo cty chuyên làm cái này cái kia nhưng thực ra nhân viên từng làm thì nghỉ hết rồi, còn nhân viên mới thì chưa làm bao giờ. Môi trường multi task này chắc phù hợp với những bạn intern/junior chưa có định hướng cụ thể hoặc chưa biết bản thân có điểm mạnh gì, vào làm đống task đủ mọi lĩnh vực để biết mình muốn đi theo cái gì. Còn bạn nào xác định rõ career path rồi thì tốt nhất nên tìm dần cty khác đi là vừa
Ẩn danh 1 năm trước
Bác giống e rồi. Mới vào thì thích cty lắm, mà ngồi tầm 1 năm mới nhận ra sự lươn khươn trong bộ máy vận hành của cty, chỉ có bánh vẽ là giỏi. Phỏng vấn khó như lên giời trong khi vị trí apply thì thấp. Lead mỗi lúc nói một kiểu, họp buổi sáng nói A, đến chiều lại bảo là B rồi đổ lỗi ngược lại cho mình. Thuê nhân viên cấp nhỏ mà đòi hỏi làm đủ loại việc như bussiness consultant. Ngày đẻ ra không biết bao nhiêu là cuộc họp chỉ để nghe các sếp cãi nhau. Mọi thứ vẫn vận hành tốt thì không thích, lúc nào cũng phải họp hành tìm cách tweak chút đỉnh để cảm thấy là nhân viên có làm việc ? Đồng nghiệp không phải ai cũng tốt vì có mấy ông tính đàn bà, trước mặt thì nice tươi cười lắm nhưng hoá ra lại là camera chạy bằng cơm soi mói xem một ngày mình làm gì để mách sếp
Ẩn danh 1 năm trước
tặng 1 like vì nói đúng!!!
Ẩn danh 1 năm trước
tặng 1 like vì nói đúng!!!
Ẩn danh
Nhân dịp nhận được offer ngon hơn BB và trải nghiệm môi trường ở đó 2 tháng thì rút ra kết luận là ở thành viên BB từ trên xuống dưới bị lậm lý thuyết quá nhiều, đầu một đống lý thuyết nhưng không nhận ra là nó thiếu tính thực tiễn. Kéo nhau đi họp loanh quanh vài cái lý thuyết mang tính chủ quan rồi dậm chân tại chỗ vì không có người đủ chuyên môn. Nhân viên trẻ, thích đấu đá tranh giành quyền lực, kèn cựa chèn ép nhau đủ đường để tự nâng vị thế của mình lên. Thùng rỗng kêu to là thể loại được các sếp đặc biệt ưu ái. Chưa cần biết đúng hay sai, cứ gáy to gáy nhiệt tình thậm chí là gáy bẩn là sếp thích, vì quan niệm các sếp gáy nhiều = làm nhiều. Không gáy là không làm, thiếu chủ động, lười suy nghĩ
Ẩn danh 3 tháng trước
Haha từ phỏng vấn đã đậm lý thuyết rồi b nhỉ
Ẩn danh
Công ty dạo này thế nào rồi anh em?
Ẩn danh
Đi phỏng vấn mà công ty hứa gửi lại mail trả lời kể cả không đỗ. Vậy mà cả tuần vẫn chẳng thấy đâu. Chờ dài cả cổ
Nên vào làm không mn (Somebody)
Em mới đi phỏng vấn vào team Mảketing chưa biết được nhận khổng mà về đọc review hơi hoang mang, các anh chị nào đang làm cho em xin ý kiến về công ty với ạ.
Yêu BB mãi mãi (Ngồi không)
Hihi công ty này ai cũng tốt trừ ThangBui nhé.
bố đéo thèm làm nhé (Dev )
CEO củ loz =))
Ẩn danh 1 năm trước
Cảm ơn cmt đầy trí tưởng tượng và hoang đường của bác nhé. Em đi làm ở đây một thời gian mà mãi không gặp những tình tiết như bác nói. Chắc bác xem phim cung đấu nhiều quá nên lú lẫn không biết đâu là review phim với review công ty nữa cũng nên. Nếu bác cần thì liên hệ em, em biếu bác mấy lọ thuốc bổ não, nghĩ cho thông rồi viết review nhé. Thân.