Review lương bổng, đãi ngộ, HR, tuyển dụng, sếp và công việc,... Gì cũng có

Bravebits (60)

product 1-50
68 Hoang Đạo Thúy Thanh Xuan Ha Noi

Tổng Review (60)

  • 1 sao 30 reviews
  • 2 sao 8 reviews
  • 3 sao 14 reviews
  • 4 sao 2 reviews
  • 5 sao 6 reviews

Đang hiển thị toàn bộ review

Review công ty "Bravebits" (60 reviews)

Tất cả các đánh giá xúc phạm hoặc miệt thị các cá nhân, tổ chức và công ty sẽ bị xóa.

Phan Công Long

Một bài review thực sự đến từ góc độ cá nhân (Không PR) - Thân là một người đã và đang gắn bó với công ty cho tới thời điểm hiện tại. Thì thật sự công ty BraveBits là một nơi cho mình chỗ đứng, cho mình cơ hội phát triển. Công ty còn tổ chức cho đi Hàn Quốc, cấp Macbook M1 và hơn hết được dẫn dắt và làm việc với đội ngũ lãnh đạo thực sự có tâm và có tầm. Luôn grow và push từng cá nhân, từng bit trong công ty đi lên.

Ẩn danh

Công ty làm màu, chiêu trò, tẩy não

Ẩn danh

Cty dạo này tẩy não tốt phết, các em lứa mới thành con chiên ngoan đạo hết thế này. Thôi để cho các em biết một thông tin, ngày xưa cty cũng chiêu trò hô hào yêu cty lắm, bày ra vô vàn hoạt động khuyến khích nhân viên cởi mở chia sẻ, ae mình là một gia đình. Cho đến một ngày bị chính người sếp mà mình dốc bầu tâm sự đâm sau lưng. Yêu cty thì cũng nhớ tỉnh táo nhé các e. Môi trường công sở thì chả có cái gì đáng tin 100% đâu. Có thể hôm trước còn vỗ vai gọi nhau là gia đình, hôm sau bị nói xấu dìm hàng hay thậm chí là bịa đặt từ chính người mà mình coi là ae trong nhà đấy

Ẩn danh 1 năm trước

Đâm như nào cụ thể đi đồng chí =)))

reviewer

Nội dung review đã bị ẩn vì vi phạm điều khoản sử dụng!

quèn (dev)

Dạo này thấy lùa nhiều em dev intern nhỉ

Ẩn danh

Công ty bây giờ khác với ngày xưa nhiều phết:- Đồng nghiệp ngon, thân thiện, trẻ lắm (đông nhất là lứa 97-2000)- Lương trung bình năm ~16-17 tháng lương (có lương t13 + 4 lần thưởng quý, tuỳ kinh doanh từng quý nhưng cũng ổn)- Mỗi tội tôn thờ hoạt động CS quá, kiểu toàn dân đều là CS- Leader nice nha- Minh bạch tài chính, không chậm lương, chính sách bonus rõ ràng- Đi chơi xa hàng năm xịn, đi PQ, Sing.

Sắp đi phỏng vấn (nv quèn)

Mn cho em hỏi công ty dạo này sao rồi ạ, em sắp đi pvan mà lên đây đọc rv 3 năm trước hoang mang ghê.

Công ty bên cạnh 1 năm trước

t thấy bàn ghế màn hình bên này xịn vch với có nước hoa quả uống hàng này còn lại thì k biết

Ẩn danh 1 năm trước

Bạn phỏng vấn chưa ạ, review giúp mình với tại mình cũng sắp đi pvan

Ẩn danh

Các bác ơi khối lượng công việc hàng ngày của cty như nào ạ? Thấy lương cty trả cao so với mặt bằng chung cũng ham hố muốn apply

Ẩn danh 1 năm trước

Việc chất thành núi, thi thoảng lead hứng lên sẽ đẻ ra cái tính năng nào đấy nhồi cho mình luôn. Việc nhiều nhưng ngày nào cũng bày vẽ họp hành, chả giải quyết được cái gì chỉ có gây khó dễ thêm cho ae. Trung bình 1 buổi họp 1 tiếng, hôm nào vui vui 2 tiếng nghe mấy ô cãi nhau, ngày họp nhẹ nhàng 1-3 lần

Ứng viên tội nghiệp

trước khi apply t đã hỏi HR rất nhiều về việc không có kn có ổn không blabla. HR bảo không sao cả rồi động viên t apply đủ thứ xong rồi khi đến PV thì người PV t đòi chuyên môn cao và còn chê CV của t dễ làm người khác hiểu nhầm??? còn nói mất thời gian và công sức ạ =)) Làm ơn hãy HR hãy có tâm và Người Pv trước khi gửi mail cho t nên đọc CV của ứng viên đi =))))))))

Ẩn danh 1 năm trước

Công nhận là cty có cái dở là đọc JD nhẹ nhàng mà đến lúc pv mới biết đòi chuyên môn khá cao =))) Thành ra mới đầu vào stress phết. Nhưng được cái cty cũng hỗ trợ tạo điều kiện vì mình bước vào cty cũng chưa có kn mà trộm vía vẫn được nhận, chắc là do cách ứng xử, cách thể hiện mindset cá nhân trong lúc pv nữa bạn ạ. Thôi không sao, thua keo này bày keo khác, cố gắng lên!

Ẩn danh 1 năm trước

Thoát được cái máng hèn bits này là mừng cho người ae . Vào làm tức anh ách lên được. Lead chuyên có kiểu nói đao to búa lớn, chả biết là flex kiến thức hay tự làm khó vấn đề để ép nv phải nghĩ về công việc cả ngày. Ngày làm 8 tiếng nhưng muốn quản nv 24/7. Startup 10 năm là đủ hiểu rồi. Mang tiếng cty product mà vào phải làm những công việc như cả một team marketing, BA

C

Trên đời có 2 kiểu sếp: Kiểu 1 là chuyên đi chém gió, bánh vẽ, võ mồm. Kiểu 2 là ưu tiên người thật việc thật công tâm rõ ràng Sếp ở cái máng hèn bít này là kiểu 1. Ý kiến hữu ích thì ít mà chỉ thấy suốt ngày thở ra mấy cái triết lí vĩ mô lòng vòng gây rối ae chả ai hiểu gì. Giao tiếp với ae trong team mà như kiểu cố tình nói cho một mình mình hiểu, chả biết là do ko hiểu ae làm gì nên chém gió giữ thể diện hay là đang flex kiến thức?

Trang 2 trong tổng số 6