Review công ty "VSS Corporation" (64 reviews)

Mình để tên thật để mọi người có thể tin tưởng review của mình. Tất cả review là cảm nhận của mình.1. VẤN ĐỀ CÔNG TY CÓ BÓC LỘT SỨC LAO ĐỘNG?- Lương TTS: thấp.- Kiến thức TTS nhận được: nhiều=> cũng chính vì thế mà có thể nhiều người cảm thấy bị bóc lột. Nhưng nếu với 1 người mới tinh như mình thì mình chấp nhận được, coi như mình học việc free. Làm rất nhiều nên biết nhiều.2. TRÌNH ĐỘ CỦA LEADER TEAM MARKETINGMình có cơ hội làm việc hết với tất cả các chị và với người mới như mình, mình thấy tất cả các chị đều giỏi, có chị rất giỏi, mình học được nhiều. Đợt mình làm có 2 team chính, mình tham gia cả 2.- Team 1: chị lead kiểm soát nhân sự tốt, việc làm phân bổ rõ ràng nên làm sẽ dễ, trình tự, kiểm soát tốt hơn. Style làm việc là dạy dỗ rồi mới làm. Tính cách chị thì hiền hoà, và sẵn sàng chỉ bảo, nhưng cũng sẵn sàng trách nếu làm việc linh tinh không trách nhiệm.- Team 2: chị lead quản lý nhân sự và kế hoạch công việc kém hơn. Style làm việc là vào team là phải được việc, có thể training nhưng thái độ và những thứ cơ bản phải tốt. Không được việc thì sẽ khá áp lực và dẫn đến nghỉ (công việc lúc nào cũng nhiều). Có thể chị có thái độ kiểu lãnh đạo, cầm quyền thật, nhưng đã có nhiều cải thiện trong suốt thời gian mình làm việc. Với mọi người là như thế, nhưng với cá nhân mình thì mình làm việc và chưa từng bị nói nặng lời gì hết, chị em rất bình thường và vui vẻ (có thể thời gian đầu mình được chị lead team 1 training rồi).=> 2 chị lead có khác nhau trong cách làm việc, nhưng cả 2 đều giỏi hơn mình và có kinh nghiệm mình có thể học hỏi được nên mọi người đừng nghĩ leader không giỏi nha. Giỏi đó.3. VẤN ĐỀ DỌN VỆ SINH- Có phải dọn hàng tuần, tuy nhiên mình đã làm ở agency khác và cũng phải dành chút thời gian dọn như vậy nên mình nghĩ bình thường.4. TIỀN PHẠT - Tiền phạt thì có phạt đi muộn, đúng như người trước review 50k thì phải. Mình không đi muộn nên cũng không lo.5. VĂN PHÒNG LÀM VIỆC- Không đẹp như ảnh quảng cáo, nhưng mình không Đặt nặng vấn đề Này lắm. Tuy nhiên thì công ty cũng không nên làm như thế.6. CÔNG TY GIA ĐÌNH- Cái này không phải vấn đề gì cần thảo luận ấy :3 có đúng thì cũng có sao đâu -_- Đứng đầu là anh giám đốc. Anh HR là bạn thân anh giám đốc nhưng anh này giỏi (mình không bàn đến tốt hay không nhé) là một HR ổn, bên ngoài nói chuyện nhẹ nhàng ngọt ngào kiểu dễ tính nhưng bản chất thì khó tính, tỉ mỉ, cẩn thận, nói mọi người một cách khéo léo nhưng vẫn để mn phải biết, dù nhiều cái làm người nghe bị cảm thấy bị nói móc. Tuy nhiên chắc chắn a này làm HR tốt nhé mọi người. Tiếp theo là chị leader khó tính có quan hệ gần với anh giám đốc luôn, đây là chuyện bình thường, leader là em gái, có kiến thức nhưng thiếu chút quản lý nhân sự Thì a trai vẫn cho lên là chuyện hiển nhiên, cải thiện dần dần ý. Còn chị kế toán như mọi người review thì mình không biết.7. THỰC TẬP SINH ĐỦ THỜI GIAN LÀ TÌM LÝ DO ĐUỔICái này cũng là chia sẻ thực sự của mình này, cũng gửi gắm đến các anh chị có quyền này luôn. Dù có một số lý do báo bọn em nghỉ nhưng thực tâm em vẫn nghĩ là công ty có chủ đích như vậy. Em rất quý các anh chị làm việc cùng, cũng quý thời gian làm việc ở đây nên em mong lý do mà công ty đưa ra với bọn em là đúng. Em vẫn luôn quý trọng mọi người Lắm đó, dù đã nghỉ việc nhưng e vẫn nói chuyện; đi chơi cùng với một số anh chị làm việc cùng. Nhưng nếu thực sự công ty có chủ đích là thuê 3 tháng rồi đuổi để tiết kiệm chi phí thì thật sự là công ty tồi, nghiệp quật không trừ một ai, không vào mình thì vào con mình cháu mình. Và nếu có việc như thế thật thì mong công ty xin lỗi em nhé, không thì em tức. (Và em càng nghĩ thế hơn khi mấy nay lại thấy thông báo tuyển thực tập)=> CHỐT LẠI VẤN ĐỀ:- Sau một thời gian làm ở đây mình có:+ kiến thức nhiều hơn, + có những người bạn, anh, chị tốt luôn giúp đỡ cho mình, kể cả khi mình đã nghỉ mà nhắn tin nhờ giúp.+ một số kinh nghiệm công sở (mặc dù ở đây không đấu đá kiểu thâm cung đâu)- Mình mất:+ thời gian thực tập hết nhưng không có công việc chính thức + hơn 2 tháng lương vô cùng ít ỏi+ và một số nghi ngờ bị lợi dụng dù luôn luôn thật lòng

Các bạn ơi, vụ giữ thưởng Tết là đúng đó. Sếp bảo cuối năm trả nhưng năm nào thì chưa thấy nói =)))))))

Em nghĩ là công ty/nhân viên trong công ty nên đọc review để nhìn nhận lại văn hóa tổ chức, xem lại cách xây dựng công ty chứ không phải là đi rport các review xấu để che đậy thông tin ạ

Công ty làm rất tốt trong việc đánh bóng bản thân, trong chán ngoài thèm, ai càng thân thì lương càng cao nhé, nói vậy thôi k lại bảo k có năng lực, k đi chơi thì ở nhà, lương cũng k có lên được đâu