Tổng Review
-
1 sao 32 reviews
-
2 sao 4 reviews
-
3 sao 11 reviews
-
4 sao 5 reviews
-
5 sao 1 reviews
Đang hiển thị toàn bộ review
Review công ty "Vietnam International Bank (VIB)" (53 reviews)
Tất cả các đánh giá xúc phạm hoặc miệt thị các cá nhân, tổ chức và công ty sẽ bị xóa.
Anh Em nên rút kinh nghiệm khi deal lương ở đây nha :) cố gánh deal lương NET nhé, Đừng deal lương gross :) không đạt kì vọng thì kiếm chỗ khác nha anh em đừng dại ngậm bù hòn mà chờ sếp tăng lương. :) Họ có bài cả rồi :) yên tâm khoogn có tăng lương đâu :)
Chia sẻ thật lòng rất khong đáng khi làm việc ở đây, CHờ hết năm rồi xin nghỉ bên này
Nhiều kẻ ở lại chẳng biết gìNhiều kẻ đi vì sếp méo ra gìNhiều kẻ vẫn chờ nhận tiền tháng 13 mới điNhiều kẻ không chịu được thì bị công ty bắt ép điNói chung đi làm thuê thì phải tự chắc bản thân không giỏi để tự làm chủ. 1 điểm -max sida, né gấp kẻo hối hận
Chào các bạn gần đây mình nhận được rất nhiều email từ vib gửi cho mình với mong muốn nhờ mình gỡ dùm những tin review không tốt của các bạn để lại. Trong thời gian tới đây mình sẽ bổ sung tính năng thu hồi bình luận, sẽ được tới email từng bạn nhé. cảm ơn các bạn đã phối hợp,
Bị đuổi việc cuối năm, anh em cầy cuốc cả năm chờ cái thưởng mà bị đuổi việc như em không.... đang thất nghiệp cuối năm không biết đi đâu. làm gì đây. Lũ đồng nghiệp ở đây toàn cắn nhau để cướp bonus của người đã nghỉ. công ty bóc lột thả lương qá thấp
Đây là nature của Software developementnên thực chất mội người đang làm những mảnh nhỏ của vấn đềdù hoàn thành 100% thì cũng chỉ là các mảnh nhỏVà nếu mảnh nhỏ của em chỉ đóng góp 20% cho giá trịthì dù em hoàn thành 100% thì cũng chihr là 20%Với lại, với dev quan trọng là thái độ (làm việc, teamwork, sosial)code ngáo nó chửi cho thì phải vừa vuốt mặt vừa cám ơn. Xong phải rủ người ta đi nhậu.code ngon nó chửi cho thì phải vừa cười vừa cám ơn. Xong rủ team semiar rút kinh nghiệp sau đó đi nhậu.đồng nghiệp code ngáo thì phải nịnh nó.Đồng nghiệp code ngon thì phải điếu đóm, trà đá caccs kiểuBạn gái đồng nghiệp thì đừng có động vạođồng nghiệp code ngáo thì phải nịnh nó.Đồng nghiệp code ngon thì phải điếu đóm, trà đá caccs kiểuBạn gái đồng nghiệp thì đừng có động vạocác nhân viên ở phòng ban khác gặp phải cườu, chào hỏi đoàng hoàng. Thỉnh thoảng mời nhậu.Có việc cần thì phải tích cực nhờ vả, đừng có mà *bố mày biết tuốt, éo phải nhờ thằng nào*[22/12/2021 18:01:19] : đồng nghiệp code ngáo thì phải nịnh nó.Đồng nghiệp code ngon thì phải điếu đóm, trà đá caccs kiểuBạn gái đồng nghiệp thì đừng có động vạocác nhân viên ở phòng ban khác gặp phải cườu, chào hỏi đoàng hoàng. Thỉnh thoảng mời nhậu.Có việc cần thì phải tích cực nhờ vả, đừng có mà *bố mày biết tuốt, éo phải nhờ thằng nào*teams thì có 5 đứa mỗi đứa vận hành owner 1 - 2 dịch vụlúc éo nào cũng nhìn vào điểm yếu của mình làm gì? bản thân mình còn ko tin không nhìn thấy mặt mạnh, giá trị của mình thì nói gì người khácđồng nghiệp code ngáo thì phải nịnh nó.Đồng nghiệp code ngon thì phải điếu đóm, trà đá caccs kiểuBạn gái đồng nghiệp thì đừng có động vạoCác nhân viên ở phòng ban khác gặp phải cườu, chào hỏi đoàng hoàng. Thỉnh thoảng mời nhậu.Có việc cần thì phải tích cực nhờ vả, đừng có mà *bố mày biết tuốt, éo phải nhờ thằng nào*Teams thì có 5 đứa mỗi đứa vận hành owner 1 - 2 dịch vụLúc éo nào cũng nhìn vào điểm yếu của mình làm gì? Bản thân mình còn ko tin không nhìn thấy mặt mạnh, giá trị của mình thì nói gì người khác
Đây là nature của Software developementnên thực chất mội người đang làm những mảnh nhỏ của vấn đềdù hoàn thành 100% thì cũng chỉ là các mảnh nhỏVà nếu mảnh nhỏ của em chỉ đóng góp 20% cho giá trịthì dù em hoàn thành 100% thì cũng chỉ là 20%Với lại, với dev quan trọng là thái độ (làm việc, teamwork, sosial)code ngáo nó chửi cho thì phải vừa vuốt mặt vừa cám ơn. Xong phải rủ người ta đi nhậu.code ngon nó chửi cho thì phải vừa cười vừa cám ơn. Xong rủ team semiar rút kinh nghiệp sau đó đi nhậu.đồng nghiệp code ngáo thì phải nịnh nó.Đồng nghiệp code ngon thì phải điếu đóm, trà đá các kiểuBạn gái đồng nghiệp thì đừng có động vạoĐồng nghiệp code ngáo thì phải nịnh nó.Đồng nghiệp code ngon thì phải điếu đóm, trà đá các kiểuBạn gái đồng nghiệp thì đừng có động vàocác nhân viên ở phòng ban khác gặp phải cười chào hỏi đoàng hoàng. Thỉnh thoảng mời nhậu.Có việc cần thì phải tích cực nhờ vả, đừng có mà *bố mày biết tuốt, éo phải nhờ thằng nào*Teams thì có 5 đứa mỗi đứa vận hành owner 1 - 2 dịch vụLúc éo nào cũng nhìn vào điểm yếu của mình làm gì? bản thân mình còn ko tin không nhìn thấy mặt mạnh, giá trị của mình thì nói gì người khácĐồng nghiệp code ngáo thì phải nịnh nó.Đồng nghiệp code ngon thì phải điếu đóm, trà đá caccs kiểuBạn gái đồng nghiệp thì đừng có động vạoCác nhân viên ở phòng ban khác gặp phải cườu, chào hỏi đoàng hoàng. Thỉnh thoảng mời nhậu.Có việc cần thì phải tích cực nhờ vả, đừng có mà *bố mày biết tuốt, éo phải nhờ thằng nào*Teams thì có 5 đứa mỗi đứa vận hành owner 1 - 2 dịch vụLúc éo nào cũng nhìn vào điểm yếu của mình làm gì? Bản thân mình còn ko tin không nhìn thấy mặt mạnh, giá trị của mình thì nói gì người khác
Nội dung review đã bị ẩn vì vi phạm điều khoản sử dụng!
Ngân hàng tốt nhưng team hội sở đéo tốt tí nào. teams hội sở hà Nội có mấy thằng toàn sống lâu năm lên lão làng. kinh nghiệm thì đéo có chỉ trông chờ vào tiền OT để sống. quanh năm làm 1 cái tools đéo có tương lai... nhưng vẫn cố ngồi giữ ghế.
Tuổi trẻ hãy cho đi nhiều hơn :) để nhận lại nhiều hơn.OK