Tổng Review
-
1 sao 78 reviews
-
2 sao 27 reviews
-
3 sao 82 reviews
-
4 sao 18 reviews
-
5 sao 11 reviews
Đang hiển thị toàn bộ review
Review công ty "TIKI CORPORATION" (216 reviews)
Tất cả các đánh giá xúc phạm hoặc miệt thị các cá nhân, tổ chức và công ty sẽ bị xóa.
sukha namul (Chúa tể hội đồng quản trị)
Điều không tốt:Gửi xe xa, đi làm tòa nhà viettel, gửi xe ở sân khấu lan anh. Nếu muốn gửi tòa nhà Viettel thì tự bỏ tự bỏ tiền túi. Tiền lương đôi khi trả ko đúng hạn, bị giữ lương, về sớm bị trừ lương, đi trễ có khi bị trừ lương. Tiền ăn trưa có cũng như ko, tính lun vào lương deal. Tool nội bộ rất cùi (tool xin nghỉ, check ngày công....), dùng tool của FPT build từ năm 2010. PO làm việc rất chậm (hỏi việc gì toàn đá bóng đi chỗ khác. PO chỉ làm viêc tuyển người, bất cứ chuyện gì khác đều đá qua cho CB. Khi hỏi thì toàn bảo phải gặp trực tiếp để giải quyết nhanh hơn. Giải quyết các vấn đề thuế như giảm trừ gia cảnh rất chậm, tính bằng tháng. Tính toán sai lương nhân viên, khi bị hỏi thì lấp liếm rằng số lượng nhân viên nhiều nên bị sai sót!? Tính sai lương, thiếu lương xảy ra rất nhiều lần và với nhiều người. Công ty đang cắt giảm chi tiêu. Văn phòng phẩm ko có, cafe gói, ko được đi company trip 2019, thưởng ít và chia làm 2 đợt là tết và thưởng cuối tháng 3. PV 3 vòng rất tốn thời gian: vòng 1 làm hometest, vòng 2 face to face code hacker rank, vòng 3 phòng vấn với 3 người(3 - 4 tiếng). Phỏng vấn tào lao. Có những câu hỏi rất củ chuối và không hề liên quan gì đến chuyên môn. chõ những người không có năng lực đi phỏng vấn. level engineer nhưng đi phỏng vấn principal. Đấu đá nội bộ rất căng. Một số nhân viên cấp cao mơi bị cắt bớt một số quyền.Mang tiếng làm việc theo scrum nhưng thực chất làm cho có. Chỗ ngồi rất chật chội, dơ dáy, muỗi nhiều (sau này chuyển lên f22 mới đỡ chật). Có 3 kênh làm việc, siêu rối rắm (tele, slack, hangout).Điều tốt:Lương ổn.
Người qua đường (Nv quèn)
Ot sấp mặt không thấy ánh Mặt Trời Chỗ gửi xe sidaThái độ đồng nghiệp không thân thiện Lương bèo
Pv (Dev)
Mình đã pv tiki nên chia sẽ kinh nguyệt cho mấy bạn :)))Là senior nên k phải làm hometestVòng 1 team pv làm thuật toán 1 bài easy mình làm ok , bài sau medium mình làm saiVòng 2 pv team data sience thiết kế hệ thống sài các design pattern cơ bản , okVòng 3 pv team checkout payment thiết kế csdl thuộc loại easy , viết query đơn giảnLương nhìn hơn mặt bằng 1 xí , có đóng bh nhân thọ , y tế
Ẩn danh
Chán lắm đừng làm.
Ẩn danh
Tiki thực ra cũng chỉ là 1 công ty startup dropshipping mới nổi thôi. Dàn dev mình cũng có gặp vài người, thực sự là quá non về kinh nghiệm, chưa có tư duy thiết kế hệ thống lớn, kiến thức kiểu như mới bước ra từ trường ĐH. Mặt bằng chung Tiki đa số từ độ tuổi 95-97+ nên cũng ko trách được. Thạo nghề và tinh nghề là 2 khía cạnh hoàn toàn khác nhau. Mình ko thấy tech ở Tiki thực sự tinh, nên nếu vào đây cũng khá tốt cho các bạn freshers. Còn tầm senior tốt nhất không nên vào trong này.
Huấn Rose (Developer)
Hôm bữa có đi pv bên tiki. Thấy văn phòng đẹp, ng pv nc cũng k vấn đề gì.Round 1: hometest làm trong vòng 2 ngày. Mình có pass và pv vòng 2Round 2: face to face nc với hiring manager. Có trao đổi xoáy sâu vào kinh nghiệm thực tế. Và đưa ra 1 vài yêu cầu nhỏ về coding. Mình thấy pv đều ổn. Hỏi gì cũng tl đc hết.Rồi hôm sau báo failed vì đã tuyển đủ ng. Báo tạch. Cũng hơi tiếc. Lúc đó cty báo ok thì cũng qua rồi.
HN (Nhân viên quèn)
PO lúc nào cũng tính sai lưong, thủ tục thì lằng nhằng từ quy trình onboarding đến quy trình nghỉ việc, nhân sự thì toàn lực lượng trẻ nên ko có nhiều kinh nghiệm và luôn tỏ thái độ ta đây, chưa kể lúc nào cần support thì luôn báo bận đang làm project này project khác. Boss thì kiểu làm việc ko trách nhiệm, đùn đẩy việc này sang việc khác chưa kể là đuổi việc nhân viên với những lí do vô lí như ko còn nhiệt huyết, ....
Ẩn danh (Dev quèn)
Chi mình hỏi dev 2 năm kinh nghiệm thì lương khoảng bao nhiêu ạ?
Vo danh (Dev quèn)
Công ty pv xàm. tốn time.Tổng cộng là 4 vòng. Trong đó có 2 vòng thuật toán. Phỏng vấn xong thấy trả lời đều oke mà vẫn báo fail. Có chăng deal lương cao so với công ty hay chỉ tuyển senior có kinh nghiệm thì phải nói cho người ta biết.Hứa không bao giờ quay lại.
Ẩn danh
Phỏng vấn khá kĩ nên mất thời gian.Hr làm việc lề mề, không nhắc là quên luôn.Có vẻ công ty đang hết tiền, phỏng vấn chơi chơi thôi chứ thường không tuyển và failed có khi còn không email lại.