Review công ty, lương, HR, tuyển dụng, phỏng vấn, sếp và công việc,... gì cũng có

Sendo.vn (131)

product 301-500
29 Đường Tân Thuận (Tòa nhà FPT Tân Thuận) District 7 Ho Chi Minh

Tổng Review (131)

  • 1 sao 88 reviews
  • 2 sao 15 reviews
  • 3 sao 14 reviews
  • 4 sao 8 reviews
  • 5 sao 6 reviews

Đang hiển thị toàn bộ review

Review công ty "Sendo.vn" (131 reviews)

Tất cả các đánh giá xúc phạm hoặc miệt thị các cá nhân, tổ chức và công ty sẽ bị xóa.

Dev (Quèn)

Nghe nói sendo sắp xác nhập vào tiki rồi phải không mọi người.

Dev quèn

Thấy trên tivi báo đài, các kênh truyền thông đều nói Sendo đang đàm phán để sáp nhập với Tiki. Không biết nếu đúng thì có sự biến động như thế nào về nhân sự trong thời gian tới không? Shopee giờ mạnh quá mà

Ẩn danh

Sinh nhật nv được công ty tặng voucher 100k mua hàng trên sendo với đơn tối thiểu từ 200k mới đc xài. Hú hồn chym én =)))))

Ẩn danh (Team leader )

Bạn mình khoe ny nó không có kiến thức, không có kinh nghiệm gì nhiều, nói chung là không giỏi nhưng vẫn được lên vị trí team leader lương tháng gần 20 củ :)) Không biết là "boom" hay thật :))

ẩn danh (manager)

mình từng hay mua hàng của sendo. cho đến 1 ngày. mua nhầm hàng lỗi.nhận được hàng là gọi cho sendo ngay. thế mà đùn đẩy trách nhiệm cho nhau, rồi email, rồi điện thoại. đến 3 tuần sau. tổng cũng 9 cái email và hơn chục cuộc gọi, sendo vẫn chưa giải quyết xong cho mình.bực mình vứt luôn. nói chung là tránh xa sendo ra. chứ hàng bình thường thì không sao . gặp hàng lỗi là chẳng có ai giải quyết cho mình đâu.

Khuyên a e né thằng này ra nhé. đi khám bhyt mới biết cty to thế mà éo đóng bh mấy tháng rồi, nói đúng là nợ bh, bệnh viện in cho tờ giấy to đùng là bhyt hết hạn vì cty chưa đóng bh từ tháng 2, tháng 3 gì đấy. rồi ku đồng nghiệp nghỉ thì ko lấy đc sổ bh cũng vì nợ bh. còn bảo là trong vòng 3 tháng vẫn kịp lấy bh thất nghiệp mà :) quyền lợi cơ bản a e nào k care thì cứ nhảy vào còn k thì né ra nhé, chả biết mấy chốc nợ lương giờ :)

Nairobi (Business Osin)

Làm ở đây hơn 2 năm, nên mình đút kết được những điều như sau:Điều tốt:- Lương trả đủ, đúng ngày đầu tháng- Tiền OT có tính, bây giờ chuyển sang ngày phép- Nhà vệ sinh thuộc toà nhà FPT nên sạch sẽ- Bảo hiểm đóng full lương (sẽ đóng thuế nhiều nhé)Điều cần giải quyết:- Vấn đề con người: quá đông người mà cấp trên không có tầm nhìn quản lý. Dẫn đến xung đột nội bộ, người ở không, người bù đầu, không có văn hoá điển hình.- Vấn đề quản lý: có ông giám đốc kỹ thuật suốt ngày chen vào việc QC, Product và quan trọng là tao luôn đúng.- Chính trị: từ vấn đề con người, văn hoá dẫn đến người ta thường phải suy nghĩ theo phe nào, làm dự án nào ngon, chứ ko phải làm thế nào để phát triển.- Quy trình thì mới tuyển nhiều Agile Coach, nhưng họ không phải những người có khả năng thay đổi mindset tầng quản lý cấp cao và giải quyết vấn để con người.- Chính sách thưởng KPI không rõ ràng, điều đó hay thấy tại FPT. Thưởng theo mối quan hệ, đi nhậu nhiều hay không, được lòng sếp không. - Thiếu ổn định: tách gộp trung tâm liên tục với lý do tui là startup, nhưng khi branding thì đều là công ty hàng đầu VN. Tuỳ vào mục tiêu cá nhân mà hãy quyết định có dấn thân hay không. Công ty nào cũng có cục shit của nó, tuỳ thời điểm mà cục shit đó ảnh hưởng đến bạn như thế nào.

Culi (Dev)

Né gấp nha các bác. Cty siêu hãm:- Nhiều phòng ban, chắc phải hơn 20 cái phòng khác nhau, nhưng quản lý chéo, làm phòng này nhưng report song song cho sếp mình xong lại cho sếp của phòng khác. Rồi cãi nhau. Đứa làm chết mẹ đứa ngồi chơi.- HR nhiều em xinh nhưng Nhân sự hình như có vấn đề, thay đổi liên xoành xoạch, mới thấy chào đón NV mới mấy hôm sau lại mất hút, liên hệ thì bảo nghỉ rồi (wtf). Hiện tại chưa nợ luơng nhưng hình như nợ bhxh, đồng nghiệp cũ mình nghỉ hơn 2 tháng rồi chưa lấy được sổ.- Vừa qua hình như có thanh trừng, thấy không gia hạn hợp đồng 1 số Nhân viên, có người kí hợp đồng 3 năm xong cũng bị out. Bác nào nhân sự sendo trong này vào xác nhận hộ em cái :)))- Văn hoá FPT còn nặng dù hô hào là tách rồi. 2019 bonus như trò đùa, nghe bảo còn đổi tương đương gì đấy sang stock, có dev còn ko có đồng thưởng nào luôn dù đánh giá không tồi. Định đi bắt vạ em HR tuyển mình vào mà hỏi ra em ấy còn thảm hơn mình, thưởng năm ko đủ mua cái vé xe về quê =)))- Sát nhập gì đó với Tiki, thấy có vẻ hơi loạn

làm product (PO)

Chả biết các bác thấy như nào, e thì thấy chối cty này lắmPV thì ép lương, mình cũng cần việc thời điểm đó, với vô xem sản phẩm như nào. Làm việc vs 1 thằng sếp siêu hãm, dân bắc, dc cái mã, chém giỏi, nổ mạnh, vô trc mình được vài tháng thôi nhưng sau đó nhân sự cũ trc thằng sếp này nghỉ sạch -> choáng chưa.Làm việc liên phòng ban thì đùn đẩy nhau, sếp mấy phòng khác cũng buồn cười lắm, chả mấy ông làm ra đuợc vấn đề, nhiều là phét.Thưởng năm rồi mới hài, đùa chứ e bảo e không có đồng nào các bác có tin không. Nên e chạy gấp.Xát nhập Tiki gì đấy mà ko thấy tin chính thống, thằng bạn NV cũ ở đấy bảo đang cắt nhân sự nhưng kiểu giấu đút. Tuyển năm ngoái thì vồn vã vào gấp xong mới dc 6 tháng cũng đuổi ngta gấp, ko hiểu!Nói chung toàn treo đầu dê bán thịt chó thôi. Lỡ dỡ nhiều a e lắm.Tỉnh táo nhá các huynh đệ ơi

Cảnh báo (Ex)

Sendo đang nợ bhxh nhé.Sổ BHXH gần 3 tháng mới trả về cho nld, ko 1 lời giải thích hay xin lỗi.Hỏi thì cáu kỉnh như chó cắn ma, cái bạn gì tóc ngắn ngắn quên tên rồi nói chuyện với nhân viên cũ mà cứ lớn giọng quát nạt.Chia tay sendo là đúng lắm.

Trang 10 trong tổng số 14