Đang hiển thị toàn bộ review
Tất cả các đánh giá xúc phạm hoặc miệt thị các cá nhân, tổ chức và công ty sẽ bị xóa.
Làm Việc đi mấy thằng Nô lệ
Cty Lmao nhất từ trc đến nay . Nếu như mặt bằng chung làm việc cho cty trc 2019 thì bạn chắc chắn dc deal lương . Nhưng sau dịch cụ thể là giữa 2022 thì khỏi nha bạn những ai mới vô thì cap cao 8tr . nhưng đa phần 7tr . Làm ĩa chảy 1 năm thì 2 sị 2 . Có khiếu nại nhưng éo care thế là lmao luôn rồi . Thưởng ko có nha . Nô lệ đòi cái gì , Ai mà vô đây xin chúc mừng luxaga .
trainee đã bay
trải nghiệm từ ngoài vô trong. 1. chổ gửi xe khá xa, bãi xe nhồi nhét (mỗi lần về là lấy xe muốn tiền đình ) , bãi gửi xe của công ty chỉ cho nữ gửi, đường chìu về kẹt thôi r, 2. Cơ sở vật chất phải nói là rẻ mạt, crash liên tục (cpu đời 3 , card đời tống , màn 17inch) 3. Về phần trainee : - Khóa đào tạo với những project cực kì lạc hậu, - Bảng vẽ thì củ , bút thì bể nắp bể ngồi phải dùng băng kéo dán. - còn về mọi trainee trong đó thì có ng giỏi ng dở có ng kb gì vô train hơn 1 năm ko lương thì công ty vẫn ko đuổi.(đa số sẻ phải từ 3 4 tháng trainee cho mấy bạn đã có kiến thức sẵn) - Trainer thì sau ? công ty vật chất và project lạc hậu nên trình của trainer cũng dừng những năm 2010 nhìu thì thắc mắc hỏi mà kb phải qua hôm sau tl là biết phải về tìm hỉu trong khi đó là kiến thức basic. Nhìu khi trainer chỉ bằng junior 1 năm kn bây h lun á. - train ko lương lên chính thức thì bèo bọt mỗi năm tăng vài trăm ngàn. -TÓM LẠI : Chỉ vào khi : -bạn là 1 thằng ất ơ kb qq gì về game thì vô chơi biết đâu có năng khíu phát triển. - cần mọc thực tập mà ko có chổ thì vô, vì trainee nghĩ liên tục nên cũng tuyển liên tục. Né khi : - Có ý định leo cao trong nghành game khi đã có kiến thức nền sẵn - Muốn theo làm game cho game 3A , nâng cao trình .
abc
cty tuyen dung ncc, nguoi gioi 3d that thu thi ko cho nguoi ta len thu viec, con cai thang coc biet gi ve 3d thi lai dc di thu viec cty nhin nguoi xam loz
Ẩn danh 1 năm trước
Như vậy thì tụi Nhật nó mới lời chứ. Tuyển mấy bạn trẻ để lương thấp dễ sai bảo, dễ ép lương, bóc lột
Ẩn danh (3d)
Cty áp bức bóc lột sức lao động , cày như trâu bò mà lương bèo nhèo như thợ hồ . Biến mẹ m về Nhật Bổn đi nhá !
Nô (Quèn )
Cty trốn thuế , bóc lột
Nhân viên hơi lâu năm (Nô tài)
- Việc ổn định, dự án từ dễ tới khó đủ cả, phù hợp cho các bạn mới ra trường vào học tập và nâng cao kiến thức, trải nghiệm môi trường công sở.- CSVC hơi kém, máy móc đa số tuổi thọ 10 năm trở lên, bàn ghế cũng vậy.- Nhiên viên nữ nhiều, vừa xinh vừa giỏi, giúp cho môi trường làm việc tích cực, vui vẻ hơn.***update sau dịch:- Mặt bằng lương vẫn thấp, thêm tình trạng cố ý kéo dài thời gian chờ xét lương lên vài tháng, có khi hết năm rồi mức cũ vẫn chưa thỏa thuận xong,...góp phần nâng cao tinh thần nghỉ việc cho các bạn đang còn đắn đo, nuối tiếc.- Sau đại dịch Covid nhân sự giảm mạnh, môi trường làm việc vắng vẻ, tối tăm lạnh lẽo, một phần do nhiều bạn thích làm việc trong đêm nên tắt bớt đèn, Etown coi nhưng cũng tiết kiệm dc mớ tiền điện.- Các bạn mới vào làm sẽ ấn tượng ngay nhiều bàn trống tới mức nào, khu vực đường đi từ cửa ra vào thuộc nhóm motion, nhóm setup trống như cái sảnh chung của cty do mọi người nghỉ nhiều, nếu chưng thêm 2 hàng cây xanh và trải thảm lót nữa sẽ rất đẹp.- Drama cũng ít hơn, ai làm việc nấy.- Không có du lịch, không có tiệc Trung Thu, Noel, Tất Niên.- Thật may vẫn còn có Khám sức khỏe định kỳ và lương tháng 13.- Sang năm 2023 sẽ dời văn phòng cty sang địa điểm mới, mong là mọi thứ thuận lợi và tốt đẹp hơn hiện tại!
Dẫu có chèn ép (Designer cty 100% vốn nước ngoài)
-Giam lương 15 ngày nhưng vẫn thường xuyên trễ 2-3 ngày, ko đền bù.-Cty đang layoff thầm lặng, các bạn sinh viên quan tâm cty nên chỉ xin vào học và làm Modeling. -1 năm tăng lương 3xx~4xx,000 VND. - ko có quà trung thu, noel, lễ Tết, du lịch..., chỉ còn đảm bảo lương 13.- Nhân viên phải đi bộ wa Bãi giữ xe tư nhân khá xa, qua đường cực nguy hiểm, thường xuyên bị trầy xước xe do nhân viên dồn ép chỗ để xe máy , chừa chỗ cho xe oto.
Ẩn danh
Công ty bóc lột nhân viên, làm 1 năm lương tăng được 200k :)) Chờ qua tết nghỉ thôi
Ẩn danh (stupid staff)
Review những chính sách mới sau đại dịch:- Sau đại dịch nhân viên mới sẽ đc làm 4 tháng thử việc sau đó chờ thêm dài cổ để được xét vào chính thức.- Xác định đi du lịch qua màn ảnh nhỏ nhé, vì lý do vẫn còn dịch bệnh và hiện tại là 2022.- OT xưa có 60k đặt đồ ăn (không có lương ot đâu nhé) và ai làm ở nhà thì xác định mất nhé.- Cty sẽ hỗ trợ điện nước làm ở nhà 300k.- Những dịp lễ thì các bạn nhìn cty khác xung quanh để mơ đến những buổi party nhé nhé.- Quảng cáo khi tuyển dụng là xét lương 1 lần 1 năm. Nhưng các bạn sẽ chờ dài cổ để được gọi ra xét ví dụ xét vào tháng 1 thì 4 tháng sao đc gọi ra (nếu ko ok) thì chờ thêm 4 tháng nữa mới ra lần 2 và nếu vẫn ko ok thì xác định dài cổ.- Tình trạng thiếu nhân sự đang diễn ra, không khí cty hiện giờ rất vắng và buồn. Mọi người kéo nhau ra đi vì 1 chữ... Các bạn cũng đã biết rồi nên ko cần nói ra, khi mà giá xăng ở mức 30000vnd thì cái quái gì cũng tăng. - Vào cty thời điểm này thì bộ phận background cũng phải qua character để phụ thêm vì nghỉ nhiều quá. - Bạn nào vào thì xác định là bón hành nhé, không khí buồn và căng thẳng.
Linh (Jukerlaw) (VFX)
- Phù hợp với các bạn trainee, chưa có kinh nghiệm, muốn được đào tạo từ căn bản.- Lương thấp so với mặt bằng chung. Do mình làm khá nhiều freelance rồi nên mình có thể định giá được giá trị sản phẩm :))- Nếu bạn cảm nhận năng lực đủ tốt và vượt trội thì nên tìm những cty khác với chế độ đãi ngộ tốt hơn, còn thấy công việc ở Digital khó khăn thì tốt nhất nên ở lại, vì áp lực ở cty khác nặng hơn nhiều.- Có Vân Trang tổng vụ dễ thương.
Ẩn danh 3 tháng trước
tặng 1 like vì nói đúng!!!