Tổng Review
-
1 sao 35 reviews
-
2 sao 4 reviews
-
3 sao 14 reviews
-
4 sao 1 reviews
-
5 sao 4 reviews
Đang hiển thị toàn bộ review
Review công ty "Dat Bike" (58 reviews)
Tất cả các đánh giá xúc phạm hoặc miệt thị các cá nhân, tổ chức và công ty sẽ bị xóa.
phỏng vấn
Ông Long - Head of Marketing profile như thế nào vậy mấy ông ? Thấy nói chuyện tính cách ok mà kiến thức marketing yếu nhỉ
Nhân viên kinh doanh
Mình cảm thấy mình khá có duyên với Dat Bike, cụ thể là Cơ duyên hay Nghiệp duyên thì chắc sau mới biết được.
Ẩn danh
Đừng nghe những gì mấy thằng nhân viên vô review công ty khen 5 sao, vô làm rồi biết cái công ty tào lao này nó làm ăn như thế nào. Bớt mơ mộng lại và lắng nghe đi Dau Buoi
NHÂN VIÊN KINH DOANH
Mình thấy mình rất có duyên với Dat Bike, mà cơ duyên hay nghiệp duyên thì chưa biết.
Công ty ổn ko anh em
Công ty còn tiền ko ae? Dạo này ko thấy lên đài nữa
Nhân ziên quèn
Bài test méo liên quan gì đến công việc, áp dụng cái cách tuyển dụng màu mè mất thời gian, bởi t nói xin vào công ty start up chế độ như qq. Trả dép bố về xin vào công ty fdi làm sướng hơn
Ẩn danh
Mới đc bên headhunt gọi đi phỏng vấn vị trí trợ lý giám đốc nhà máy với mức lương 40-50 củ, mà lên đọc review thấy hơi nản nản
Anonymous
Đợt rồi ra con xe scooter mới thấy đẹp quá. Định đi mua sản phẩm của hãng. nhưng lên đây đọc review hết nứng mua rồi. !!! mua được 2 tháng 3 tháng nhỡ công ty sập thì cái xe vứt luôn. Nói chung quyết định mua bán của khách hàng giờ cũng sẽ phụ thuộc vào tình hình năng lực của công ty. bỏ ra 50 tr / sản phẩm không phải là rẻ
Interviewee (Manufacturing manager)
Công ty phù hợp cho sv mới ra trường hoặc những ai tạm thơi chưa có công việc. Chứ làm ở đây ko develop được tí careerpath nào lẫn business của Datbike cũng ko ăn thua. Mình từng Onsite nhà máy một lần, bước vào cổng là Say No trong đầu.- Đập vào mắt là một đống nhân viên ngồi trên xe ở bãi xe hút thuốc phì phèo, bãi xe cách xưởng 5m. - Xưởng sx thì ko có cái m gì gọi là 5S cơ bản nhất, ko có Layout Ppe Jig hay Fixture gì. Ko có cấp trên cấp dưới, trật tự. Nhân viên vừa ráp xe vừa nghe nhạc HOD đi qua éo nhắc nhở gì nên đó chắc là việc thường ngày. Ráp xe mà để dưới nền xưởng ông thì giữ ông thì vặn éo có Tool Jig Fixture m gì. - Việc cơ bản nhưng quan trọng nhất của Manufacturing factory là Safety & Policy, Internal Regulation. Nhưng ở đây làm việc quá thoải mái. Nhân viên muốn làm gì thì làm, ngày giao cho vài chục chiếc xe, xong sớm nghỉ sớm, trễ nghỉ trễ . Nghỉ phép năm ưng nghỉ sao nghỉ ....Một tổ chức ko có trật tư, quy tắc chả khác gì cái chợ.Rất nhiều việc khác mà mình ko thể kể hết. Đồng ý là với Startup nhỏ & limit về cost thì ko thể chuẩn chỉnh đầy đủ như World Class Manufacturing. Nhưng nhưng cái tối thiểu & reinforce tổ chức thì phải execution ngay từ đầu. Tuyển toàn HOD trẻ du học về All Talk No Action, Sound Good Doesn't Work, Never going to happen. Thêm anh Head of Prod thì già mà phong thái cà cờ chập chạp để cái xưởng như cái tiệm sửa xe bơm vá.Thím Sơn coi ko cải tổ tổ chức đi thì Business ko ăn thua đâu & coi chừng có ngày cái xưởng thành tro tàn.Việt Nam ko thiếu người trẻ & kinh nghiệm trong ngành assembly. Đừng tuyển mấy ông già hay các bạn trẻ du học All Talk No Action ko hợp với Startup ngành manufacturing đâu
Ẩn danh (Nhân viên cũ)
Công ty giờ đang có dấu hiệu hết tiền rồi các bác. Cắt giảm phúc lợi nhân viên tùm lum hết. Cắt chi phí sinh hoạt team hàng tháng, cắt cơm tối nhân viên, cắt đồ ăn xế. Nhà chung nhân viên thì như khu ổ chuột, ẩm thấp. Nói là có free drinks nhưng tủ lạnh riết chỉ còn vài thứ nước uống linh tinh rẻ tiền, điện cũng cắt giảm bớt. Công ty có làm thứ 7 và không có lương tháng 13. Ngoài lương hàng tháng thấp vãi cả đái ra thì không có thêm miếng tiền nào nữa.
Ẩn danh 1 năm trước
tặng 1 like vì nói đúng!!!