Đang hiển thị toàn bộ review
Tất cả các đánh giá xúc phạm hoặc miệt thị các cá nhân, tổ chức và công ty sẽ bị xóa.
dev
cho hỏi về vị trí intern FE apply ntn ạ
BOM, BM, PM ẩn danh
Càng ngày càng cảm thấy chất lượng cuộc sống của ace công ty không còn như trước. Review lương thì bị cắt bớt ảnh hưởng tâm lý ức chế. Người lương cao thì không nói. Người lương thấp thì sao sống. Có review lương thì tăng nhỏ giọt 1-2tr là cùng. Nhảy nhanh cho khoẻ...
Rikai dev
Nghe nói thanh niên cuongpnv sang Bap rồi à. Kick lẹ đi không lại nát cái công ty như bên Rikai đấy :V
Ẩn danh 1 năm trước
Ôi bác cho tôi xin ít thông tin được không, đang định vào rikai
Ẩn danh
Công Ty tuyển toàn PM ở đâu không có kinh nghiệm tech. Vào hành dev. Review lương thì kiểu 50-50 chưa biết có hay không. 1 năm/lần.
Ẩn danh (DEV quèn)
Công ty cắt giảm chế độ nhiều, review cũng chỉ còn 1 lần vào cuối năm lại còn tùy chứ không phải 100% tăng, mức tăng cũng rất thấp, không nhiều người giỏi, đặc biệt không phù hợp với các bn fresher muốn học hỏi kinh nhiệm, đợt này nhân sự cũng nghỉ nhiều
Ẩn danh 1 năm trước
Bạn nói chuẩn
Ẩn danh 1 năm trước
tặng 1 like vì nói đúng!!!
CTO (CTO)
Chế độ đãi ngộ đúng nát, bỏ review 2 lần/ năm. Lương tháng 13 phải xem xét, checkpoin mới có, OT >40h không tính tiền. Nói chung bap ngày càng tệ hơn so với trước kia (3 năm trước). Nay chia theo Division, tuyển toàn ông tào lao gì đâu không, toàn gà mờ vào ép team.
Ẩn danh 1 năm trước
tặng 1 like vì nói đúng!!!
Ẩn danh (DEV quèn)
Lương bổng chế độ ở đây như thế nào vậy ah?
Ẩn danh (Dev quèn)
Có ai làm rồi cho em tí review vs
Người qua đường
Bap Huế có thường xuyên OT không mấy bác
Ẩn danh 1 năm trước
Hên xui, không phải dự án nào cũng OT, 10 dự án thì may mắn có 1 dự án không OT. May mắn vô dự án game thì xác định, không những OT mà còn ON, xuyên đêm - xuyên cuối tuần - xuyên lễ tết.
Hmmm (Hmmm)
Công ty làm dư án game nhưng không biết làm game, cảm giác như làm game chỉ để bòn tiền khách hàng, chứ không có tý hiểu biết gì về game gủng, chẳng qua có kinh nghiệm về phần mềm và thấy trend nên bắt vào làm thôi. Công việc thì sắp xếp manh mún, quy trình loạn xà ngầu.
Ẩn danh 1 năm trước
1-2tr là cao rồi đầy cty tăng 200-500k kìa. k làm đòi có ăn. pm ngồi chỉ tay năm ngón như ông có làm cái mẹ gì đâu đòi tăng lương
Ẩn danh 1 năm trước
Ae hài lòng thì ít bất mãn thì nhiều