Review lương bổng, đãi ngộ, HR, tuyển dụng, sếp và công việc,... Gì cũng có

VPBank (39)

product
89 Lang Ha Dong Da Ha Noi

Tổng Review (39)

  • 1 sao 16 reviews
  • 2 sao 4 reviews
  • 3 sao 16 reviews
  • 4 sao 1 reviews
  • 5 sao 2 reviews

Đang hiển thị toàn bộ review

Review công ty "VPBank" (39 reviews)

Tất cả các đánh giá xúc phạm hoặc miệt thị các cá nhân, tổ chức và công ty sẽ bị xóa.

HR

Thấy công ty này tuyển TA suốt, có ai đã từng làm hoặc đi pv rồi cho mình xin thông tin được không? Đoc toàn thấy cmt chửi HR ***, thiếu chuyên nghiệp thấy rén ngang

Ẩn danh

Apply job data scientist thì HR bảo vị trí đang ưu tiên nữ do chị giám đốc thích cân bằng giới.K thích sếp nữ nhưng cũng k thích phân biệt nam nữ ra mặt, lại còn môi trường ngân hàng, quá nhiều red flag nên từ chối.

Dev

Đăng ảo sao ý, apply cả tháng éo thấy liên lạc gì. CV apply tỷ lệ pass cao nhé.

Ẩn danh

Có bác nào apply thử dev bên này chưa ạ, thấy review hơi ghê mà không biết là có phải các mảng khác không hay cả dev cũng nát vậy

dev 1 năm trước

Độc hại hay không cũng tùy quan điểm mỗi người. Mình đã từng làm dev ở đây có đánh giá: Được: 1, lương ổn định (không bị nợ, không bị trừ). Thưởng thấp: đừng tin cái 14, 16 tháng thưởng nhé - bịp Dev đấy. 2, Sếp bựa: trình chém gió với nịnh trên nạt dưới thì khá; khả năng leadership không có, chuyên môn kém; kỹ năng thúc đẩy đội nhóm không thấy biểu hiện gì; Tệ hại: 1, Gò bó: trang phục; phải phuc tùng sếp 100%; dẹp thang máy cho sếp to đi một mình; 2, Không học được cái gì mới về chuyên môn 3, Ăn nhậu nhiều 4, Anh em cây khế là chính 5, Tăng lương kiểu bù giá, thường là không tăng. Nên có trò nghỉ một thời gian rồi quay lại đòi mức cao hơn. 6, Việc nhàn, cái khó thuê/mua ngoài hết. Dev chủ yếu làm L2 là chính. L3 nhẹ nhàng CRUD mấy cái màn hình cơ bản/luồng dữ liệu đơn giản. 7, Môi trường nịnh bợ: nịnh sếp, nịnh bằng cấp, nịnh thuộc cấp, nịnh các loại nịnh. Và thứ bậc, không mở: bật lại sếp là toang.

reviewer

Nội dung review đã bị ẩn vì vi phạm điều khoản sử dụng!

Dev (Dev quèn)

Toàn bọn vô học, chủ yếu tự phân cấp bậc ở mỗi phòng ban, đám cũ vô dụng nên tuyển ồ ạt để người mới chạy KPI. Xong cuối năm đuổi bớt để đẩy KPI cho bọn cũ và cấp cao hơn. Mỗi tháng chi tầm 1tr cho tiệc tùng bên ngoài, đốt tiền cho quà biếu cũng không ít. 0 chấm công nên chủ yếu là điểm danh trong các buổi nhậu hoặc tay vịn.Ae vô làm ơn hạn chế mở thấu chi vay ưu đãi. Tới lúc nó đuổi ôm cục nợ lãi cao như núi rồi ngồi khóc. Mấy đứa nào lỡ vay ưu đãi ngân hàng mà cho đồng nghiệp mượn tới lúc bị out thì không lấy lại được là chuyện như cơm bữa. Toàn bọn đầu trâu mặc ngựa xã hội đen. Bào tiền người mới. Dở khóc dở cười nhưng không có thì ai bịa.

Người cũ (dev)

Công ty về tài chính nên k chú tâm về công nghệ Mấy ông được gọi là senior ở đây thật vui, cái căn bản nhất mà còn lỗi không bằng thằng fresher làm

Ẩn danh 1 năm trước

nhờ review của bác mà em muốn vô xem nát như nào đó

Hr (Voz)

Rank lương cao nhé công ty tốt có con Thu hãm

Dev (Dev)

3 năm kinh no deal 35 củ liệu pass ko ae ???

DBA (DBA)

DBA lương thế nào, anh em nhỉ? (Mid với Senior)

Ẩn danh 1 năm trước

senior thì 7-800m/năm trở lên

Trang 1 trong tổng số 4