Tất cả các đánh giá xúc phạm hoặc miệt thị các cá nhân, tổ chức và công ty sẽ bị xóa.
Một người đã ra đi vì quá chán
Công ty đã không còn được như lúc ban đầu xa rời với định hướng một công ty công nghệ mà càng ngày càng nặng nề về mặt vận hành, không giải quyết được vấn đề cốt lõi đặt ra.Chế độ đãi ngộ không hấp dẫn đối với lập trình viên. Khi gặp vấn đề ban lãnh đạo chỉ lấp liếm nguỵ biện cho qua chứ không muốn giải quyết tận gốc, thay vì cải thiện lại ban hành nhiều chính sách ngày càng nghiêm ngặt. Đánh giá nhận xét không rõ ràng, minh bạch chung chung.