Review lương bổng, đãi ngộ, HR, tuyển dụng, sếp và công việc,... Gì cũng có

Gsoft (17)

product 51-150
235 Lý Thường Kiệt Tan Binh Ho Chi Minh

Tổng Review (17)

  • 1 sao 7 reviews
  • 2 sao 2 reviews
  • 3 sao 4 reviews
  • 4 sao 1 reviews
  • 5 sao 3 reviews

Đang hiển thị toàn bộ review

Review công ty "Gsoft" (17 reviews)

Tất cả các đánh giá xúc phạm hoặc miệt thị các cá nhân, tổ chức và công ty sẽ bị xóa.

Ẩn danh

Công ty môi trường trẻ, năng động, mọi người trong team hỗ trợ nhau nhiệt tình, OT được ghi nhận và tính lương đầy đủ. khách hàng chủ yếu trong nước tuy nhiên là những khách hàng có thương hiệu ở Việt Nam, nên làm một thời gian level lên rất nhiều.

Ẩn danh

Công ty môi trường trẻ, năng động, mọi người trong team hỗ trợ nhau nhiệt tình, OT được ghi nhận và tính lương đầy đủ. khách hàng chủ yếu trong nước tuy nhiên là những khách hàng có thương hiệu ở Việt Nam, nên làm một thời gian level lên rất nhiều.

Ẩn danh

Mình đang thực tập sinh tại công ty, công ty có những ưu điểm sau: 1. được đào tạo và cho tham gia dự án thực tế =) sau thời gian thực tập thì bạn sẽ có thêm kinh nghiệm thực chiến thực tế để có thể cập nhật đẹp cv, hoặc nếu bạn làm tốt và vào đợt công ty đang tuyển thêm nhân sự thì bạn có thể được đề xuất lên thử việc. 2. leader hướng dẫn rất nhiệt tình, môi trường trẻ nên rất hòa đồng. 3. Lương những tháng trước có trễ, nhưng hiện tại thì đã thanh toán đầy đủ và đúng ngày như thống nhất theo thời gian mới.

reviewer

Nội dung review đã bị ẩn vì vi phạm điều khoản sử dụng!

Tao (Tao)

Bạn mình mới ra trường làm ở đây, bị tụi nó giam lương, trả lương lắc nhắc không đủ, nhiều người đồng nghiệp còn bị giam tới vài chục triệu.

Ẩn danh 1 năm trước

giờ còn làm không vậy bạn, mà đang làm trong công ty hay đang đi onsite vậy bạn

Ng ngoài ngành (Other)

Nếu có ng làm đơn tố cáo thì có ai muốn ký k

Ẩn danh (Dev .NET)

Nghỉ thực tập từ tháng 12 nhưng tới giờ tháng 2 vẫn chưa được nhận lương tháng 11

Ẩn Danh ((SV NĂM CUỐI))

mọi người cho mình xin review khi làm TTS dev ở công ty này với ạ

Ẩn danh (Dev sống lâu)

Nên deal lương cộng phúc lợi các thứ, không thì té gấp vì chả có phúc lợi gì đâu.

.NET Developer (Dev Quèn)

Phỏng vấn kiểu xem thường nhân viên, nhìn trường ĐH background của nhân viên rồi ép lương ? Đẩy đi onsite cho công ty khác với mức lương cao = 7tr ? Nói thật các bạn đừng nên vào với những sếp có thái độ như vậy.

Trang 1 trong tổng số 2