Tổng Review
-
1 sao 8 reviews
-
2 sao 5 reviews
-
3 sao 7 reviews
-
4 sao 4 reviews
-
5 sao 1 reviews
Đang hiển thị toàn bộ review
Review công ty "EcoTruck" (25 reviews)
Tất cả các đánh giá xúc phạm hoặc miệt thị các cá nhân, tổ chức và công ty sẽ bị xóa.
Ẩn danh
Em định thực tập ở đây mấy ac có lời khuyên dì không ạ?
Ẩn danh
Có ai đi làm cty này thấy mệt vãi với ban lãnh đạo k? họp xong triển khai toàn thay đổi, hành cấp dưới ot ra bã, sai lầm là vô đây làm tối ngày cứ phải nghe hết người này tới người kia nói đạo lý
Ẩn danh
Công ty né lẹ nha mấy bạn Ưu điểm Bánh kẹo, trái cây đầy đủ, BHXH đóng full lương mà đóng bảo hiểm theo quý Nhược điểm + Ai định apply vào đây nhớ né lẹ. CTO ở đây hôi như cú mỗi lần mở miệng hay thở ra siêu hôi, CTO cũng giàu mà lấy đồ ng khác không hỏi ý + Tech Lead không được gì nha cần ng support mà đi làm cái gì á cần thì k được hỗ trợ. Lương tech lead cũng mấy chục củ mà cái nết hay lấy đồ ăn của ng khác không hỏi xin lắm xong ăn gần hết r mới xin lỗi + Designer trong đây có 1 người à mà không kịp design luôn. Phổ biến mới có 1 ngày mà qua ngày hôm sau đòi ra design đâu phải kéo thả cái có liền. + PO đã bàn design r nha cái ngồi với QC bàn 1 hồi cái đòi đổi logic đổi luôn design không tôn trọng design nha + Hồi đó có 1 anh dev cứng lắm, ảnh nghỉ 1 cái là hệ thống lòi ra 1 đống bug + Không có lộ trình bài bản đâu muốn đào tạo cái gì là đào tạo à. COCC được o bế lắm + BHXH thì 3th mới đóng 1 lần k phải đóng từng tháng đâu Kết luận là CHẠY NGAY ĐI
Qc 1 năm trước
review nhảm nhí nè. Bà này trong team sản phẩm hay ngồi buôn dưa với em design, hay mang đồ ăn vặt lên đặt gần với đồ ăn chung của công ty nên mấy ảnh hay bị ăn nhầm. Anh PO sếp của bả cũng khó tính nên hay ngồi nói xấu sếp nè
Ẩn danh 1 năm trước
tặng 1 like vì nói đúng!!!
Ẩn danh 1 năm trước
Đừng lấy lý do đó nhé. Đồ để trên bàn cá nhân là đồ của cá nhân chứ k phải nhầm lẫn. Chỗ để đồ ăn công ty tách biệt với đồ ăn cá nhân nhé. Không phải cũng là thói quen ăn gần hết xong rồi mới nói 1 câu xin lỗi đâu. Ai cũng được học tới 12 là được nhất, đồ của ng khác không xin phép là không động chạm. Đã làm 1 lần xin lỗi thì đừng có như những lần sau lại chứ
Ẩn danh 1 năm trước
Nói luôn là đến ngày cuối cùng là ng tôn trọng sếp trực tiếp của mình nhé
Nhân Viên Trải nghiệm (Dev quèn)
Công ty start up mà drama như kiểu tập đoàn đa cấp, toàn bọn phá lên làm lãnh đạo, không biết một cái gì nên nói mồm rõ to xong đùn đẩy hết công việc và trách nhiệm cho người khác để ngồi không ăn lương. Tuyển một đống về, có cả cấp cao, lương siêu cao xong làm không được cho chuyển vị trí khác cho ngồi nuôi báo cô hàng tháng. Rồi quay ra tuyển thêm một ông Thánh bảo hiểm với 1 tỷ gói mè về là GĐ Kinh doanh. Về chỉ để đốt tiền công ty cho nhanh, còn bản thân ông không có lấy 1 khách, chức năng để đào tạo nhân sự, cuối cùng nhân sự thấy tởm quá, những ai làm được đều tìm cách chuồn. Kèm thêm một bầy Grab thải hồi sang không hiểu gì về Logistics làm cho lỗ 20 tỷ. Có 4 cái văn phòng, 1 ở Tp HCM, 1 ở Hải Phòng, 1 ở Hà Nội, 1 ở Đà Nẵng, thì cái ở Hà Nội đã dẹp, cho xuống cái container văn phòng ngồi trong kho ở Thanh Trì (như cái chuồng heo), văn phòng ở Đà Nẵng thì không có hoạt động, sắp đóng cửa. 2 văn phòng chính là HCM với HP thì tuyển đông vui tấp nập mà chả số người làm được việc đếm trên đầu ngón tay, còn lại toàn giới thiệu người quen vào xong rồi phá là chính, khách chửi suốt ngày, lên xin lỗi xong vừa bước ra khỏi cửa là lỗi tiếp. Nên khuyên chân thành ai làm thật ăn thật thì đừng vào đây, còn làm ngắn hạn muốn ngồi ăn lương cao có khiếu ăn nói chém căng thì vào đây mà rút tiền nè. Cập nhật thêm là mới xài app ứng lương để trả lương cho nhân viên hàng tháng, còn công ty hết tiền, đã bán nợ, cẩm cự đến khi nào thì chưa biết.
Ẩn danh 1 năm trước
tặng 1 like vì nói đúng!!!
Junior
Ai có thông tin chương trình thực tập EXF không ạ, em apply mà không thấy phản hồi gì cả
Ẩn danh 1 năm trước
Bỏ ý định nha, mình vừa từ chối đi tiếp.. Chương trình ao làng, không rõ ràng từ thông tin đến khâu tổ chức. Vậy mà pr cho cố làm mất thời gian.
Sinh viên 1 năm trước
Hix tui được chọn vô vòng trong nak. Hoang mang quaz
Fresher 1 năm trước
Giống mình hiz. Không biết các hoạt động là gì nữa, ở cả ngày zậy có cần mua cơm mang theo không, thư mời không có thông tin rõ ràng, mình email hỏi họ không trả lời
Sinh viên 1 năm trước
Mình cũng bị đuổi về. Chị tiếp viên nói đi trễ nhưng nội dung thư mời không rõ ràng làm mình xin nghỉ làm chiều để tham gia. Hiz
Ẩn danh 1 năm trước
Xin chào bạn "bị đuổi về". Tôi chưa bàn đến những yếu tố khác như chất lượng công ty hay gì, chỉ yếu tố tuân thủ thời gian. Trong email đã ghi rất rõ thời gian từ 8h45 đến hơn 16h (dự tính) nhưng bạn lại đến lúc chiều (tôi nhớ không nhầm thì bạn đến lúc 13h, 14h hơn) thì liệu chăng bạn dùng từ "bị đuổi về" có đúng không? Người ta đi đúng giờ, đã qua 03 vòng thi buổi sáng và đã loại rất nhiều bạn, xong rồi chiều bạn mới đến rồi bạn nói "bị đuổi về"? Có lẽ nên xem lại ha. Tôi không bênh vực ai cả, chỉ là chúng ta nên xem xét nhiều yếu tố khác để lời nói của mình có tính khách quan hơn.
Dev mới (Dev quèn)
Em fresher mới tham gia, thấy công ty cũng khá ok, có văn phòng mới cho đội tech ở phùng văn cung cũng đẹp. Các anh lead quan tâm, công việc mới đầu rất nặng logic do logistic phức tạp về quy trình vận hành. Điểm trừ nặng là tòa nhà cấp ít thẻ ra vào nên buổi sáng 1 là leo bộ 2 là đứng chờ bấm giúp
Dev (Dev phỏng vấn)
Cho những bạn sắp phỏng vấn. Hỏi rất sâu, từ review code, thiết kế hệ thống, async, database transaction isolation, gitflow. Hỏi cả thiết kế hệ thống, và hỏi luôn vào phần mình ghi vào trong CV, nên những gì mình chém trong CV phải ôn lại rất kĩ. Điểm cộng là 2 anh phỏng vấn luôn giải đáp câu hỏi
Ẩn danh (Sales)
Cty mới tuyển dàn C level khá nổi tiếng. Cũng có thay đổi đáng kể, nhưng vẫn chưa chạm đến các vấn đề cốt lõi của doanh nghiệp này.
Ẩn danh 1 năm trước
Các vấn đề cốt lõi là các vấn đề gì bạn ei - mình cũng đang cân nhắc :(.
Ẩn danh (Dev quèn)
cty đăng pv ở đâu vậy ạ, em tìm linkedin chỉ thấy tuyển senior, đọc jd khả năng cũng chưa đáp ứng được ạ
Ẩn danh (Dev )
Chân thành khuyên mọi người nên né công ty này ra. Bên này tuyển bạn mình, khi vào rồi thì công việc không như trao đổi, họ làm đủ trò để đuổi bạn mình mặc dù công việc anh làm tốt. Bên đó nhân viên cả cũ lẫn mới ra vào liên tục bất ổn lắm
Ẩn danh 1 năm trước
Ghê vậy bạn. Mình cũng có bạn chuẩn bị nhận việc mà nó cũng hoang mang vì nghe công ty đang layoff vì không đủ vốn duy trì.
Manager 1 năm trước
Quan trọng là cấp nào. Ở đây cho tự chủ rất lớn. Nên nếu sếp chốt sai nhân viên OT chết luôn. Sếp lớn hơn sẽ chỉ quan tâm đến kết quả chung của đội bên dưới. Nên nếu bạn đang thấy như thế, bạn nên nói chuyện vượt cấp với ông cao nữa hơn. Đạo lý các anh ấy nói vẫn đúng, chỉ là thực thi kém
Ẩn danh 1 năm trước
tặng 1 like vì nói đúng!!!