Đang hiển thị toàn bộ review
Tất cả các đánh giá xúc phạm hoặc miệt thị các cá nhân, tổ chức và công ty sẽ bị xóa.
dsfasf (Giám Đốc Tài)
Tôi nhắc lại các anh chị Hr ngưng ngay việc cosplay các dev đi nhé :))) đi cosplay dev mà ảo tưởng quá làm tui phát mệt. #DungCosplay
fake (fake)
Các chị HR vô phản đòn ghê quá, hihi. Thấy tội mà thôi kệ
Dev (Nhân viên)
- Đang hóng vụ công ty sắp chuyển qua building. Thấy mấy bạn HR đang search building bữa giờ. Mình cũng thích làm ở trong building cho nó oai. hihi.
Frontend đẹp trai (Frondend deverloper)
a Trai mình làm cong ty này thấy ổn mà, mình cũng đang học năm 3, đnag gi vọng năm sau đc vô đây làm. Nghe kể môi trường năng động lắm, đi làm thích mặc j mặc sướng vl ra, lương thì ngon thôi rồi.
Nhân viên (Mới ra trường)
- Biết Citynow qua lớp tiếng Nhật miễn phí trên UIT. Được tài trợ học miễn phí là mình thích rồi, hihi- Công ty đang có phòng Lab trên UIT do cô Ngân chịu trách nhiệm về đề tài nghiên cứu Blockchain. Bạn sinh viên nào mê công nghệ mới xin vào part-time được nè. Nghe nói Citynow kí MOA với trường UIT rồi, có vẻ cũng tiềm năng đây.- Sắp tới có lớp tiếng Nhật miễn phí ở KHTN, bạn nào thích thì đăng ký tham gia nha.
Nhân viên (Làm công ăn lương)
Môi trường làm việc cũng thoải mái, chưa thấy có chuyện ganh ghét nói xấu lẫn nhau. Môi trường nào cũng có cái nọ cái kia. Ai cũng có lúc ra quyết định sai nhưng được cái các Leader biết nhìn lại và thay đổi cho phù hợp.Ra trường 5 năm làm 3 công ty nhưng mình đánh giá Citynow ổn so với các công ty khác dù chỉ mới Start-up.Hi vọng Citynow ngày càng hoàn thiện mình để không phụ công những nhân viên có tâm ngày ngày gắng sức.
Anonymous (Dev)
Lần đầu tiên đi làm công ty này, ban đầu startup tưởng công ty có tương lai. Sau một thời gian làm việc cộng hứa hẹn các kiểu bla bla bla...+ 1 năm reviewlương 2 lần => tào lao có khi 1 năm 1 lần. Review lương mà cứ như đi xin lương.+ Tủ lạnh công ty đồ ăn đầy => nhân viên phải bỏ tiền mới được ăn. ( viện lý do này nọ như trách nhiệm nv bla bla bla)+ Thực tập sinh vào, bắt OT và không được training kĩ => nhảy vào project => làm không nổi => đuổi (thực tập sinh không bao giờ được trả lương)+ Đi làm đúng giờ (phong cách Nhật), nghe có vẻ cool => đi trễ trên 5p phạt tiền (bất chấp xe hư, bị bệnh bla bla). Cứ thế tính lên heheeTúm lại *thua*.
Người tốt (Cu li)
Công ty có cái kiểu tuyển dev không giống ai. Fresher trình Junior, còn Junior thì trình Senior. Senior thì méo bao giờ pass đâu vì công ty méo trả lương nổi. À còn có kiểu intern vào không phải để học cũng không có trợ cấp gì hết mà bắt phải gánh mấy cái product. Nói chung là nát từ người quản lý. Ai làm vài tháng cũng tìm đường thoát. Làm tạm bợ và muốn có kinh nghiệm bài học xương máu cũng nên thử.
Fake (Fresher)
Đăng tuyển toàn lương cao, phụ cấp nhiều v.v.v... nhưng đòi fresher trình junior là ít :)), HR gọi hỏi qua điện thoại hỏi tào lao xong im ru không nói năng gì cúp máy, mang tiếng là công ty chứ thật ra là một tầng lầu của một căn nhà trên mặt đường 3/2 :))