Review lương bổng, đãi ngộ, HR, tuyển dụng, sếp và công việc,... Gì cũng có

Bellsystem24-Hoa Sao (143)

outsource 301-500
160 Lê Trọng Tấn Thanh Xuan Ha Noi

Tổng Review (143)

  • 1 sao 67 reviews
  • 2 sao 9 reviews
  • 3 sao 27 reviews
  • 4 sao 28 reviews
  • 5 sao 12 reviews

Đang hiển thị toàn bộ review

Review công ty "Bellsystem24-Hoa Sao" (143 reviews)

Tất cả các đánh giá xúc phạm hoặc miệt thị các cá nhân, tổ chức và công ty sẽ bị xóa.

XIN VIỆC

Công ty rất tốt, môi trường làm việc vui vẻ, chế độ tốt, các bạn nên ứng tuyển vào

Ẩn Danh

Công ty dui dẻ hoà đồng, vào làm đi mấy bạn

ẨN DANH

Công ty phù hợp cho mấy bạn đi làm cho dui, làm vì đam mê, chứ không cần lương, ai thấy cuộc sống quá nhàm chán thì vào ứng tuyển.

Nhân viên

Công việc cskh thì xác định là sẽ áp lực nhé, làm quen thì sẽ đỡ hơn. Được cái cty cũng quan tâm nhân viên, đi làm vui vẻ, không bị stress, lương ở ngưỡng chấp nhận được.

Nhân viên

Nếu bạn muốn có 1 công việc ổn định, không lo thất nghiệp Nếu bạn muốn có 1 môi trường làm việc trẻ trung và thân thiện Nếu bạn muốn thay đổi bản từ 1 người nóng tính thành người điềm tĩnh Nếu bạn muốn. 1 nơi làm việc mà ở đó quyền lợi của người lao động được đảm bảo Hãy đến với Hoa Sao

Nhân viên

Công ty lương hơi thấp, nhưng bù lại quy định cũng dễ, mình làm ở đây mấy năm rồi, nghỉ do chuyển về quê sống, đi trễ có lý do cũng được châm chước, nhà có việc xin đột xuất cũng được hỗ trợ, chắc tuỳ dự án, mấy bạn cứ thử, không được thì mình nghỉ, có mất mát gì

Xin việc

Thời buổi khó xin việc, được nhận thì mình cứ làm, thời gian kím được việc khác thì nghỉ, chứ có sao đâu, thà vậy còn hơn ở không ở nhà.

Nhân viên

Sếp không có gì, nhân viên không có gì, dự án cũng không có gì, tui nghỉ vì lương thấp quá, lúc tuyển dụng lương trên trời, lúc pv lương dưới đất, lúc làm lương vào sâu lòng đất.

DỰ ÁN SONY

dự án ma. nhân viên thì làm tối ngày, sếp thì cứ thảnh thơi. sup của dự án là vị trí thừa nhất luôn, ko thấy có tố chất công việc gì, đi làm thì ít khi trong dự án, chỉ 1 xíu là lại chạy ra tụ tập với hội chị em của bà PM ở ngoài cười nói, rồi xem phim. Không biết sao Giám đốc công ty lại để cho 1 đoàn thể người nhà làm việc kiểu này, ăn lương công ty, chia công việc nhỏ cho cả đám chị em bạn dì làm. có bà không làm mà vẫn có tên trong dự án sony vần có lương luôn. Còn Sup Sony thì đi làm sướng hơn đi chơi, thấy vào lướt lướt tiktok mạng xong cười. xong lại đi ra ngoài tụ tập. Đúng phân bổ quản lý người nhà nên thấy dự án không đáng để làm việc, không phát triển vì bị ăn chặn hết rồi còn đâu.

Sao con (Sm)

Công ty tính hay tính sai lương của nhân viên, khi đòi lại thì viện lý do ko trả tiền, ăn chặn tiền nhân viên

Trang 3 trong tổng số 15